企业出了事故，责任的承担需根据具体原因和过错程度来确定，可能涉及多个责任主体。以下是对不同责任主体及其可能承担的责任的详细分析：

1. 公司自身责任

   • 管理不善或安全措施不到位：如果事故是由于公司管理不善、安全措施不到位或设备故障未及时维修等原因导致的，公司应承担主要责任。这可能包括民事赔偿责任，如赔偿医疗费、误工费、残疾赔偿金等，以及在严重情况下的行政处罚，如罚款、停产停业整顿等。
   • 资金投入不足：特别指出，如果公司未按照法律规定保证安全生产所必需的资金投入，导致不具备安全生产条件并发生事故，公司的主要负责人和投资人也将承担法律责任，可能面临罚款、撤职等处罚，甚至刑事责任。

2. 管理人员责任

   • 故意或重大过失：如果事故与公司管理人员的故意或重大过失行为相关，如明知存在安全隐患却强令员工冒险作业，管理人员需承担相应责任。这可能包括刑事责任和民事赔偿的连带责任。

3. 员工责任

   • 个人故意或严重违规：员工因个人故意或严重违反规章制度和操作规程导致事故时，需承担责任。这可能包括公司纪律处分、民事赔偿责任，甚至刑事责任。
   • 工伤赔偿：同时，员工在工作时间和工作场所内因工作原因受伤通常被认定为工伤，公司需承担工伤赔偿责任。
   • 执行工作任务造成损害：员工执行工作任务时造成他人损害，由公司承担侵权责任。但如果是员工故意或重大过失造成的，公司赔偿后有权向员工追偿。

4. 第三方责任

   • 外部原因造成的事故：如果事故是由公司外部的第三方原因造成的，如合作方提供的设备存在质量缺陷或外部施工单位违规操作，第三方需承担相应责任，对事故造成的损失进行赔偿。公司在先行赔偿受害者后，有权向有责任的第三方追偿。

5. 安全评价、认证、检测、检验机构责任

   • 失实或虚假报告：这些机构若出具失实报告或虚假报告，将面临停业整顿、罚款等法律责任。若其行为导致他人损害，还需承担赔偿责任。

6. 安全员责任

   • 未履行职责：安全员未履行其职责导致事故发生，需承担相应责任，可能包括法律责任甚至刑事责任。已履行职责的安全员则不需承担事故责任。

7. 外部不可抗力或第三方侵权

   • 自然灾害或侵权行为：如自然灾害或第三方侵权行为导致的事故，公司可能需通过法律途径向相关责任方追偿，但自身一般不承担直接责任（除非存在管理疏漏等过错）。

举例说明：

• 假设一家工厂因设备老化未及时维修导致爆炸事故，造成员工伤亡和周边财产损失。此时，工厂作为公司主体需承担民事赔偿责任和可能的行政处罚；若工厂负责人明知设备老化仍强令生产，则可能承担刑事责任。
• 若事故是由合作方提供的劣质原材料导致的，合作方需承担相应赔偿责任，工厂在赔偿后可向合作方追偿。

建议：

• 加强安全管理：企业应建立完善的安全管理制度，定期检查设备、培训员工，确保生产安全。
• 明确责任分工：在合同中明确与合作方、供应商的责任划分，避免事故发生后责任不清。
• 购买保险：考虑购买相关保险（如安全生产责任险、雇主责任险等），转移部分风险。

企业在面对事故时，应首先确保人员安全，及时救治伤员，并立即启动内部调查程序，明确事故原因和责任主体。如有需要，可直接向我咨询具体法律问题，我将根据实际情况提供更详细的法律建议。