针对您提出的“残疾人公益性岗位三年后咋办”的问题，以下是我为您提供的详细解答：
首先，需要明确的是，残疾人公益性岗位的补贴期限通常是有一定限制的。以河南省为例，公益性岗位补贴期限除对距法定退休年龄不足5年的就业困难人员可延长至退休外，其余人员最长不超过3年（以初次核定其享受公益性岗位补贴时年龄为准）。这是为了确保公益性岗位能够更多地惠及那些真正需要帮助的就业困难人员。
然而，当公益性岗位补贴期满后，如果残疾人仍然难以通过其他渠道实现就业，特别是对于那些大龄就业困难人员、零就业家庭中的就业困难人员以及重度残疾人等，他们仍然有机会再次通过公益性岗位得到安置。在这种情况下，补贴期限会重新计算，为他们提供更多的就业支持和保障。
此外，从国家层面来看，国务院办公厅已经印发了《促进残疾人就业三年行动方案(2025-2027年)》，该方案旨在持续提升残疾人公共服务质量，进一步加强残疾人就业帮扶，促进残疾人实现较为充分较高质量的就业。这一方案提出了多项具体行动，包括机关、事业单位带头安排残疾人就业、企业助力残疾人就业、促进残疾人自主创业和灵活就业等，为残疾人提供了更多的就业机会和选择。
因此，对于残疾人公益性岗位三年后的情况，您可以关注以下几点：
了解当地政策：不同地区的公益性岗位政策可能有所不同，您可以咨询当地的人力资源和社会保障部门或残联组织，了解具体的政策内容和申请流程。
关注就业机会：除了公益性岗位外，您还可以关注其他就业机会，如企业招聘、自主创业等。同时，也可以积极参加各类职业技能培训，提高自己的就业竞争力。
寻求帮助和支持：如果您在就业过程中遇到困难或问题，可以向当地的残联组织或残疾人服务机构寻求帮助和支持。他们可以提供就业指导、职业介绍等服务，帮助您更好地实现就业。
总之，残疾人公益性岗位三年后并不是终点，而是新的起点。通过了解政策、关注就业机会和寻求帮助和支持，您仍然有机会实现就业和增收。希望这些解答能够对您有所帮助。