刑满人员是可以送外卖的。以下从法律角度和实际就业角度为你详细分析：

从法律角度分析

1. 刑罚执行完毕，权利恢复：

   • 根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，当刑罚执行完毕后，犯罪分子的人身自由等权利即恢复正常，不再受到法律限制（除非存在法律特别规定的某些限制情形）。因此，刑满释放人员与其他普通公民享有同等的权利和义务，包括从事送外卖等工作。

2. 从业禁止的例外情况：

   • 虽然某些特定犯罪可能会导致从业禁止，如涉及食品安全犯罪等，但送外卖一般不属于法律、行政法规明确规定的需要特定资质或禁止特定人员从事的行业。若刑满释放人员的犯罪行为不属于法律规定的从业限制情形，则在刑满结束后，其有权选择从事送外卖等职业。

从实际就业角度分析

1. 外卖行业的要求：

   • 送外卖通常需要从业者具备身体健康状况、相应的交通工具、能熟练使用手机等配送软件和工具等条件。刑满释放人员只要符合这些基本条件，就可以正常应聘和从事该工作。

2. 公司政策与背景审查：

   • 一些外卖平台可能会对配送员的资格进行额外的审核，如要求提供无犯罪记录证明等文件。然而，这种限制并非法律强制规定，不同平台间的政策差异较大。有些平台在综合考虑各种因素后，仍可能允许有犯罪记录的人员注册成为外卖骑手。
   • 刑满释放人员在应聘时，可以主动与用人单位沟通自己的情况，展示自己的改过自新和积极态度，以增加就业机会。

3. 公众认知与市场影响：

   • 社会公众对于有犯罪记录的人员从事某些行业可能存在一定程度的偏见和担忧。特别是在服务行业，如外卖配送，消费者的信任尤为重要。但随着社会的进步和对刑满释放人员回归社会的支持力度加大，这种偏见正在逐渐减弱。

综合建议

• 了解招聘政策：刑满释放人员有意从事外卖工作前，应充分了解相关平台的招聘政策和要求，确保自己符合应聘条件。
• 积极沟通展示：在应聘过程中，主动与用人单位沟通自己的情况，展示自己的改过自新和积极态度，以增加就业机会。
• 准备必要文件：根据用人单位的要求，准备好必要的证明文件，如无犯罪记录证明（如果平台要求）等。

总之，刑满释放人员在法律上享有与其他公民同等的就业权利，包括从事送外卖等工作。但在实际就业过程中，还需考虑外卖平台的招聘政策、背景审查以及公众认知等因素。如果你在这方面有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。