将公司客户介绍到别的公司是否犯法，不能一概而论，需要分情况讨论：

1. 正常商业行为，无违法情形：

   • 如果介绍客户的行为是基于正常的商业合作、资源共享或互利共赢的目的，且没有违反公司规章制度、劳动合同或相关法律法规的禁止性规定，那么这种行为通常是合法的。例如，两家公司之间存在战略合作关系，互相推荐客户以促进业务发展，这是被鼓励的商业行为。

2. 可能涉及违法的情形：

   • 违反竞业限制或保密义务：如果员工与公司签订了竞业限制协议或保密协议，且介绍客户的行为违反了这些协议中的条款，如将公司的商业秘密或客户信息泄露给竞争对手，那么这种行为可能构成违法。根据《劳动合同法》的相关规定，员工应当遵守竞业限制和保密义务，否则可能需要承担法律责任。
   • 侵犯公司利益：如果员工为了个人利益（如获取回扣、佣金等）而故意将公司客户介绍给其他公司，且这种行为损害了公司的利益，那么这种行为可能构成对公司财产的侵占或对公司商业机会的窃取，从而触犯法律。在这种情况下，公司有权追究员工的法律责任，并要求赔偿损失。
   • 违反反不正当竞争法：如果介绍客户的行为涉及不正当竞争手段，如诋毁竞争对手、虚假宣传等，那么这种行为可能违反《反不正当竞争法》的相关规定，需要承担相应的法律责任。

法律建议：

• 在介绍客户之前，建议先了解并遵守公司的规章制度和劳动合同中的相关条款，确保自己的行为合法合规。
• 如果涉及竞业限制或保密义务，务必谨慎处理客户信息，避免泄露给竞争对手或用于个人利益。
• 如果介绍客户的行为可能涉及公司利益或商业机会，建议事先与公司沟通并获得同意，以避免不必要的法律纠纷。

可能后果：

• 如果介绍客户的行为被认定为违法或违规，员工可能需要承担民事责任（如赔偿损失）、行政责任（如罚款）甚至刑事责任（如构成犯罪）。
• 此外，这种行为还可能对员工的职业声誉和未来发展产生负面影响。

总结与启示：

• 将公司客户介绍到别的公司是否犯法，取决于具体情境和法律规定。
• 在进行此类行为时，务必谨慎评估法律风险，并遵守相关法律法规和公司规章制度。
• 如果有任何疑问或不确定之处，建议直接向我咨询，以便获得更具体和专业的法律意见。