事故中的误工费和营养费补偿，需根据事故性质（如交通事故、工伤事故等）及责任划分来确定，具体补偿标准如下：

1. 误工费补偿

   • 定义与计算：误工费是指因事故导致无法正常工作而减少的收入，补偿金额=受害者日工资×误工天数。日工资通常按实际收入计算（需提供工资流水、纳税证明等），无固定收入者可参照行业平均标准。
     
   • 责任划分影响：若事故由对方全责（如交通事故中对方全责），误工费由对方或其保险公司全额承担；若双方均有责任，则按责任比例分担（如主责承担70%，次责承担30%）。
     
   • 特殊情形：若受害者因伤致残导致长期误工，可主张残疾赔偿金，此时误工费计算至定残日前一天。

2. 营养费补偿

   • 定义与标准：营养费是为促进身体恢复而额外产生的费用，需医疗机构出具“需加强营养”的证明。补偿标准因地区而异，一般按当地人均消费支出的30%-50%计算，或直接参照法院类似案例判决。
     
   • 责任划分影响：与误工费类似，全责方全额承担，双方责任按比例分担。
     
   • 证据要求：需保留购买营养品的发票、医嘱等证据，否则可能影响补偿金额。

操作建议：

1. 立即报警并保留事故认定书（明确责任划分）；
   
2. 收集工资流水、纳税证明、医疗证明等材料；
   
3. 与对方或保险公司协商补偿方案，协商不成可向法院起诉；
   
4. 若涉及工伤，需先申请工伤认定，再主张工伤保险待遇。
   

温馨提示：误工费和营养费的补偿需以实际损失为限，过度主张可能不被支持。如有具体案件细节（如事故类型、责任划分等），可进一步向我咨询，我会结合实际情况为您详细分析。