对造成两人死亡的事故谎报瞒报的，行政机关将依法对责任单位或个人处以高额罚款，并可能采取吊销许可证、责令停产停业等更严厉的处罚措施。具体分析如下：

1. 法律依据与处罚原则
   根据《中华人民共和国安全生产法》第八十三条及《生产安全事故报告和调查处理条例》第三十六条，事故发生单位及其有关人员若存在谎报或瞒报事故的行为，行政机关将依据事故等级和违法情节的严重性，对责任单位处以100万元以上500万元以下罚款；对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处以上一年年收入60%至100%的罚款。处罚的核心原则是“过罚相当”，即处罚力度需与事故后果的严重性、谎报瞒报的主观恶意程度相匹配。

2. 处罚的具体情形与加重情节

   • 基础处罚：若事故本身属于一般事故（造成3人以下死亡），但存在谎报瞒报行为，处罚将直接升级至上述法定上限范围。例如，某企业瞒报2人死亡事故，即使事故本身未达重大标准，仍可能被处以500万元罚款。
     
   • 加重情节：若谎报瞒报行为导致事故救援延误、扩大伤亡后果，或涉及伪造证据、破坏现场等情节，行政机关可依据《行政处罚法》第二十八条，在法定幅度内从重处罚，甚至移送司法机关追究刑事责任（如《刑法》第一百三十九条之一规定的“不报、谎报安全事故罪”）。

3. 处罚的执行与救济途径

   • 执行程序：行政机关在立案调查后，将依法出具《行政处罚决定书》，明确罚款金额、缴纳期限及整改要求。若责任单位拒不履行，行政机关可申请法院强制执行，并加处每日3%的滞纳金。
     
   • 救济途径：当事人若对处罚决定不服，可在收到决定书之日起60日内申请行政复议，或在6个月内直接提起行政诉讼。但需注意，复议或诉讼期间不停止处罚的执行（除非法律另有规定）。

4. 实务建议

   • 企业合规：建议企业建立事故报告内部审核机制，明确报告流程与时限，避免因个人行为导致单位承担连带责任。
     
   • 个人责任：直接负责的主管人员需认识到，谎报瞒报不仅可能面临高额个人罚款，还可能被列入行业黑名单，影响职业前景。
     

若您或您所在单位涉及此类事故，建议立即主动报告并配合调查，以争取从轻或减轻处罚。如有进一步疑问，可直接向我咨询具体法律适用问题。