关于您提出的“工伤证是否必须手写”的问题，这实际上可能涉及两个方面的内容：一是工伤认定申请表的填写方式，二是工伤证人证言的形式。下面我将分别就这两个方面为您详细解答。
一、工伤认定申请表的填写方式
工伤认定申请表并不必须手写。根据相关规定和实践操作，工伤认定申请表既可以通过手写方式完成，也可以采用电子文档形式填写后打印。关键在于确保内容的准确性、完整性和清晰性，并符合相关法律法规及工伤认定部门的要求。
手写与电子版均可：无论您选择手写还是电子版打印，都应保证字体工整清楚，易于辨认，以便工伤认定部门能够顺利阅读和理解申请内容。
线上申请：随着信息化的发展，许多地区已支持通过指定的网络平台或系统进行线上工伤认定申请。这种方式更加便捷高效，您可以根据当地的具体要求选择适合的申请方式。
二、工伤证人证言的形式
在工伤认定过程中，证人证言的形式也并非必须为手写。其关键在于内容的真实性和准确性，以及符合法律规定的形式要求。
证言内容的真实性与准确性：证人证言应详细写明工伤发生的时间、地点、事件经过等关键信息，确保内容真实、客观，能够准确反映工伤发生时的实际情况。
证言形式的合法性：无论手写、打印还是电子文档形式，只要能够清晰、准确地反映出证人所了解的与工伤相关的事实，并且由证人本人签字确认其真实性，同时注明提供证言的日期，那么这份证言在法律上就是有效的。对于打印或电子文档形式的证言，证人需在每一页上签字确认。
其他注意事项：证人必须是亲身经历了相关事件或者了解事件情况的人，具备相应的作证能力；证人应与案件无利害关系，以确保证言的公正性和可信度；如果有多个证人提供证言，他们的证言之间应该相互印证，形成完整的证据链。
综上所述，无论是工伤认定申请表还是工伤证人证言，都不必须手写。关键在于确保内容的真实性、准确性、完整性和清晰性，并符合相关法律法规及工伤认定部门的要求。如果您在准备相关材料时遇到任何问题或需要进一步的帮助，请随时咨询专业的律师或法律机构。