在处理同一案件中没有送检人员的情况时，我们首先要明确的是，送检人员通常是案件中负责将相关证据或物品送交检验、鉴定机构的专业人员，他们的存在对于确保检验、鉴定的准确性和公正性至关重要。若案件中确实没有明确的送检人员，我们可以从以下几个角度来分析和处理：
确认送检流程与责任：
- 首先，需要审查案件中的送检流程，确认是否有遗漏或错误导致送检人员未被明确指定。
- 如果送检流程本身存在问题，应当及时纠正，并明确指定送检人员，以确保后续检验、鉴定工作的顺利进行。
分析送检人员缺失的影响：
- 送检人员的缺失可能会影响检验、鉴定的时效性和准确性，因为缺乏专业人员的指导和监督，可能导致送检物品在运输、保存过程中出现问题。
- 同时，送检人员的缺失也可能影响案件的审理进度，因为检验、鉴定结果是案件判决的重要依据之一。
采取补救措施：
- 如果送检人员确实缺失，且无法立即指定新的送检人员，可以考虑由案件的其他相关人员（如办案民警、检察官等）暂时承担送检职责，但需确保他们具备相应的专业知识和能力。
- 另一种补救措施是尽快联系专业的送检机构或人员，委托他们完成送检工作，并确保送检过程符合相关法律法规和程序要求。
法律后果与责任追究：
- 如果送检人员的缺失是由于相关人员的过失或故意行为导致的，且该行为对案件的审理产生了不利影响，那么相关人员可能需要承担相应的法律责任。
- 在这种情况下，应当依法对相关人员进行责任追究，以维护案件的公正性和法律的严肃性。
预防措施与建议：
- 为避免类似情况再次发生，建议建立健全的送检人员管理制度，明确送检人员的职责和要求。
- 同时，加强对送检人员的培训和教育，提高他们的专业素养和责任意识，确保送检工作的准确性和公正性。
总结来说，同一案件中没有送检人员时，我们应当首先确认送检流程与责任，分析送检人员缺失的影响，然后采取补救措施确保送检工作的顺利进行。同时，对于因送检人员缺失而产生的法律后果，应当依法进行责任追究。最后，通过建立健全的管理制度和加强培训教育，预防类似情况的再次发生。如果您在处理此类案件时遇到任何法律问题，可以直接向我咨询。