结论：公司未履行判决的情况下，理论上可以变更法定代表人，但这一行为可能受到法院的限制或禁止，且新法定代表人可能面临一定的法律风险。同时，如果原法定代表人因未履行判决已被限制高消费，这一限制通常不会因法定代表人的变更而自动解除，新法定代表人是否会被限制高消费需视具体情况而定。

详细分析：

1. 公司变更法定代表人的法律规定：

   • 根据《中华人民共和国公司法》第十三条，公司法定代表人依照公司章程的规定，由董事长、执行董事或者经理担任，并依法登记。公司法定代表人变更，应当办理变更登记。这表明，公司有权根据自身情况变更法定代表人，且法律并未明确规定公司在未执行法院判决时不得变更法定代表人。

2. 司法实践中的限制：

   • 在司法实践中，如果公司未履行法院判决，法院可能会采取一系列执行措施，包括限制公司变更法定代表人。这是为了防止公司通过变更法定代表人来逃避法律责任或规避执行。
   • 具体来说，如果法院已经裁定禁止被执行人（即未履行法院判决的公司）在特定期间内变更法定代表人，那么公司在此期间内变更法定代表人的行为将受到限制。
   • 另外，如果原法定代表人因未履行法院判决而被限制出境、限制高消费等，且公司试图通过变更法定代表人来解除这些限制，法院通常会不予支持。

3. 新法定代表人的法律风险：

   • 在未执行法院判决的情况下变更法定代表人，新法定代表人可能会因为公司未履行法院判决而承担一定的法律风险或责任。例如，如果公司因未履行判决而被列入失信被执行人名单，新法定代表人可能会受到相应的信用惩戒。
   • 此外，如果新法定代表人在任职期间发现公司存在未履行的法院判决，且未采取积极措施履行或配合执行，也可能因此承担法律责任。

4. 限制高消费的适用：

   • 限制高消费是法院对被执行人采取的一种执行措施，旨在迫使被执行人履行判决义务。如果原法定代表人因未履行判决而被限制高消费，这一限制通常不会因法定代表人的变更而自动解除。
   • 新法定代表人是否会被限制高消费，取决于其是否因公司未履行判决而成为被执行人或相关责任人。如果新法定代表人并未直接涉及未履行判决的行为，且法院未将其列为被执行人或相关责任人，那么其通常不会被限制高消费。然而，如果新法定代表人在任职期间公司仍未履行判决，且其未采取积极措施，法院可能会将其列为被执行人或相关责任人，并采取相应的执行措施。

建议：

• 在公司未履行判决的情况下，建议谨慎考虑变更法定代表人。如果确实需要变更，应确保变更行为符合法律规定，并充分评估新法定代表人可能面临的法律风险。
• 如果公司已被法院采取执行措施，如限制变更法定代表人或限制高消费等，建议积极与法院沟通，了解具体执行情况，并寻求合法途径解决执行问题。
• 新法定代表人在任职前应充分了解公司的法律状况和执行情况，确保自己不会因公司未履行判决而承担不必要的法律风险。

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