工伤证明并不一定要两个人，但申请工伤认定的主体可以是不同的。具体来说：

首先，职工所在用人单位承担首要的工伤申报义务，他们需要在事故伤害发生或者职业病被确诊后的30日内进行申报。如果遇到特殊情况，经过社会保险行政部门的同意，可以适当延长这个申请时限。

其次，工伤职工本人或者其近亲属（如配偶、父母、成年子女等），以及工伤职工所在用人单位的工会组织，也有权在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内提出工伤认定申请。特别是在受伤职工因接受医疗机构治疗而难以亲自办理时，其近亲属可以成为工伤认定申请的主体。

在申请工伤认定时，需要提交一系列材料，包括工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料，以及医疗诊断证明或者职业病诊断证明书等。这些材料是判断是否能够认定为工伤的重要依据。

因此，从上述内容可以看出，工伤证明的申请并不依赖于特定的人数，而是根据事故情况和申请主体的不同而有所差异。重要的是确保在规定的时限内提交完整的申请材料，以便社会保险行政部门能够准确、及时地进行工伤认定。