针对您提出的“工伤缝9针赔偿怎么算”的问题，这并不是一个简单的固定数额计算，而是需要综合考虑多个因素来确定最终的赔偿金额。以下是我为您详细梳理的赔偿计算流程和要点：

一、首要步骤：工伤认定

首先，您需要确认这次伤害是否被认定为工伤。根据规定，职工发生事故伤害后，单位应在30日内向社会保险行政部门提出工伤认定申请。如果单位未按时申请，您或您的近亲属可以在1年内直接提出申请。工伤认定是后续赔偿的基础，务必及时办理。

二、治疗与康复费用

一旦工伤认定完成，您因工伤产生的所有医疗费用，包括手术费、药品费、检查费、住院费等，都应纳入赔偿范围。同时，如果需要康复治疗，相关费用也应得到赔偿。这些费用需要以医院出具的诊断证明和医疗费用票据为准。

三、停工留薪期工资

在您因工伤需要暂停工作接受医疗的期间，您的原工资福利待遇应保持不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月，特殊情况可以延长，但延长不得超过12个月。

四、劳动能力鉴定与伤残等级

伤情稳定后，您需要进行劳动能力鉴定，以确定是否存在残疾及影响劳动能力的程度。劳动功能障碍分为十个等级，生活自理障碍分为三个等级。虽然缝9针可能不一定能达到伤残等级，但这一步骤是必要的，因为只有经过专业鉴定，才能确定您是否构成伤残以及伤残等级，从而确定是否支付一次性伤残补助金等其他相关赔偿。

五、其他赔偿项目

除了上述基本赔偿外，您还可能获得护理费（如果生活不能自理）、交通费、食宿费、住院伙食补助费等赔偿。这些费用的具体数额需要根据您的实际情况和当地的标准来确定。

六、地区差异与政策

需要注意的是，不同地区的工伤保险政策和赔偿标准可能存在差异。因此，在计算赔偿数额时，您需要参考当地的相关政策规定。

七、具体操作建议

1. 尽快进行工伤认定：这是后续所有赔偿的基础。
2. 及时进行劳动能力鉴定：以确定伤残等级和赔偿标准。
3. 咨询当地劳动保障部门或专业律师：他们可以提供更具体的赔偿信息和指导，帮助您准确计算赔偿数额。

综上所述，工伤缝9针的赔偿数额并非固定不变，而是需要根据多个因素综合确定。我建议您尽快启动工伤认定和劳动能力鉴定程序，并咨询当地劳动保障部门或专业律师以获取准确的赔偿信息和指导。希望这些信息能对您有所帮助。