针对您提出的“打工钱怎么能要回来”这一问题，以下是一份详细且深入的解答指南，希望能帮助您有效追回应得的报酬：
一、优先尝试协商解决
直接沟通：
- 首先，建议您保持冷静和理智，尝试直接与雇主进行面对面的沟通。在沟通过程中，清晰、明确地表达您的困境和诉求，即要求支付拖欠的工资。
- 如果雇主表示因资金周转等暂时困难无法立即支付，您可以考虑与其协商达成分期付款的协议。重要的是，这份协议应该形成书面文件，并由双方签字确认，以确保其法律效力。
集体协商与第三方介入：
- 如果您不是单独一人被拖欠工资，可以联合其他被拖欠的工人一起进行集体协商。集体行动往往能增加解决问题的压力。
- 同时，您可以寻求共同熟人、当地劳动争议调解组织或行业主管部门的帮助和调解。这些第三方机构可以协助您与雇主进行沟通，并可能促成双方签订具有法律效力的调解协议书。
二、利用法律途径维护权益
向劳动监察部门投诉：
- 如果协商无果，您可以准备好相关证据（如劳动合同、工资条、工作证、考勤记录等）向当地劳动监察大队进行投诉。
- 劳动监察部门会依法进行调查处理，并责令用人单位限期支付工资。如果用人单位逾期不支付，还可能面临加付赔偿金的处罚。
- 您还可以通过登录人力资源和社会保障部官网，使用“根治欠薪”板块进行线上投诉，这通常是一个更为便捷的方式。
申请劳动仲裁：
- 如果投诉后问题仍未得到解决，您可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。需要注意的是，申请仲裁有一定的时效限制，一般为一年，因此请务必及时行动。
- 在申请仲裁时，您需要准备仲裁申请书和相关证据材料，并按照仲裁程序参与仲裁过程。
- 仲裁裁决具有法律效力，如果用人单位不履行裁决结果，您可以向法院申请强制执行。
向法院提起诉讼：
- 如果对仲裁结果不满意，或者案件不属于劳动仲裁受理范围，您可以向法院提起诉讼。
- 在诉讼过程中，您需要提供充分的证据来支持您的诉求。法院将依法进行审理，并作出判决。
- 如果用人单位承认拖欠工资但拒绝支付，您还可以向法院申请支付令，这是一种更为快捷的追索工资的方式。
三、借助外部力量获得支持
媒体曝光：
- 在某些情况下，向有影响力的媒体反映情况可能是一个有效的手段。通过舆论压力，可以促使雇主更快地解决问题。
- 但请注意，在向媒体反映情况时，务必确保所陈述的事实真实准确，避免造成不必要的负面影响。
寻求工会帮助与法律援助：
- 工会是一个为工人提供支持和帮助的组织。您可以拨打“12351”维权热线或前往工会帮扶中心求助，工会可能会为您提供免费的法律援助和协商服务。
- 如果您经济困难，无法承担仲裁或诉讼的费用，还可以向当地法律援助中心申请法律援助。法律援助中心会为您提供专业的法律服务，帮助您减少仲裁与诉讼的成本。
四、重要注意事项
- 保持理性与冷静：在讨薪过程中，务必避免采取过激行为或暴力手段。这不仅可能违反法律，还可能对您自身造成不必要的伤害。
- 收集并保存证据：妥善保管与工作及薪资相关的所有证明文件。这些证据是您成功追索薪酬的关键。
- 了解法律程序：在追索工资的过程中，熟悉并遵循法律程序是非常重要的。这可以确保您的每一步行动都是合法合规的，从而增加成功追索的可能性。
综上所述，要回打工钱需要您采取一系列有序且有效的步骤。从优先协商解决到利用法律途径维权，再到借助外部力量获得支持，每一步都需要您谨慎对待。希望这份指南能帮助您成功追回应得的报酬。