结论前置：签订商业合同过程中因严重不负责任而上当受骗，不一定构成玩忽职守罪，但可能构成签订、履行合同失职被骗罪（若主体为国有单位直接负责的主管人员）。以下从多个角度详细分析：

一、玩忽职守罪与签订、履行合同失职被骗罪的区别

1. 主体不同

   • 玩忽职守罪：主体为国家机关工作人员（如公务员、事业单位中从事公务的人员），需具有国家公职身份。
     
   • 签订、履行合同失职被骗罪：主体为国有公司、企业、事业单位中直接负责合同签订、履行的主管人员（如经理、厂长等），不要求国家公职身份。
     

2. 行为场景不同

   • 玩忽职守罪：行为发生在国家机关的公务活动中，如审批、监管、执法等环节。
     
   • 签订、履行合同失职被骗罪：行为仅发生在经济合同的签订或履行过程中，如采购、销售、合作等商业活动。
     

3. 犯罪后果要求不同

   • 玩忽职守罪：需造成“公共财产、国家和人民利益重大损失”（如人员伤亡、重大经济损失、社会影响恶劣等）。
     
   • 签订、履行合同失职被骗罪：需造成“国家利益遭受重大损失”（如直接经济损失50万元以上，或导致单位破产、停业等）。
     

二、您的行为可能构成签订、履行合同失职被骗罪的条件

若您符合以下要件，可能构成该罪：

1. 主体身份：您是国有公司、企业、事业单位中直接负责合同的主管人员（如部门负责人、项目经理等）。
   
2. 主观过失：您在签订或履行合同过程中，应当预见自己的不负责任可能导致被骗，但因疏忽大意未预见，或轻信能够避免（如未审查对方资质、盲目付款等）。
   
3. 客观行为：存在严重不负责任的行为，如：
   
   • 未对合作方进行资信调查；
     
   • 未按合同条款监督履约；
     
   • 对明显异常的交易条件未提出异议。
     
4. 损害结果：因您的失职导致国家利益遭受重大损失（如直接经济损失50万元以上，或单位破产、停业等）。
   

法律依据：
《刑法》第一百六十七条：

国有公司、企业、事业单位直接负责的主管人员，在签订、履行合同过程中，因严重不负责任被诈骗，致使国家利益遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；致使国家利益遭受特别重大损失的，处三年以上七年以下有期徒刑。

三、若您不符合上述条件，可能不构成犯罪

1. 非国有单位人员：若您所在单位非国有性质（如民营企业、外资企业），即使因失职被骗，也不构成此罪，但可能承担民事赔偿责任或单位内部纪律处分。
   
2. 无重大损失：若被骗未导致国家利益重大损失（如损失金额不足50万元），一般不构成犯罪，但可能因违反单位规章制度被追责。
   
3. 故意行为：若您与对方恶意串通诈骗单位财产，可能构成诈骗罪或职务侵占罪（视主体身份而定），而非失职被骗罪。
   

四、实务建议

1. 立即止损：若发现被骗，应第一时间采取法律措施（如报警、申请财产保全），尽量减少损失。
   
2. 固定证据：保存合同、付款凭证、沟通记录等证据，证明您已履行基本审查义务（如曾要求对方提供资质证明），以减轻责任。
   
3. 咨询律师：若涉及国有单位或重大损失，建议尽快委托律师分析主体身份、行为性质及损失金额，制定辩护策略。
   

总结：签订合同失职被骗是否构成犯罪，需结合主体身份、主观心态、行为后果综合判断。若您是国有单位主管人员且符合上述条件，可能面临刑事责任；若不符合，则需通过民事途径解决纠纷。如有进一步疑问，可直接向我咨询具体案情。