您好，关于端午放假是否带薪的问题，这主要取决于您所在单位的具体规定以及国家的相关法律法规。

首先，从国家层面的节假日安排来看，端午节是被列为法定节假日的。根据我找到的国务院办公厅关于节假日安排的通知，无论是2024年还是2026年，端午节都有明确的放假安排。在放假期间，如果您正常出勤（即非调休上班日），那么您应该享受带薪休假。

然而，需要注意的是，如果端午节假期与周末相连，且单位根据规定进行了调休，那么调休上班的那天是不享受带薪休假的，因为那天实际上是在用您的工作日来换取假期的延长。但这种情况下的其他放假日，仍然是带薪的。

另外，带薪休假还受到您所在单位具体规章制度的影响。有些单位可能会根据自身的经营情况和员工福利政策，对法定节假日的带薪休假有额外的规定或补充。因此，为了更准确地了解您的情况，我建议您查阅您所在单位的员工手册或相关规章制度，或者直接咨询您的人力资源部门。

总的来说，端午节作为法定节假日，在放假期间（非调休上班日）您应该享受带薪休假。但具体规定可能因单位而异，所以最好还是直接咨询您所在单位的相关部门以获取最准确的信息。