结论概述：
当公司中的一位法人被逮捕，而另一位法人逃逸时，这确实是一个复杂且敏感的情况。首先，要明确的是，法人的法律责任是独立的，一位法人的被逮捕并不直接免除另一位法人的法律责任。针对这种情况，可以从以下几个角度进行分析和处理：
法律责任的独立性：
- 每位法人作为独立的法律主体，需对其自身的行为负责。因此，即便一位法人被逮捕，另一位法人仍需对其可能涉及的违法行为承担法律责任。
- 若逃逸的法人涉嫌犯罪，其逃避法律制裁的行为可能构成更严重的犯罪，如逃逸罪，这将进一步加重其法律责任。
应对逃逸法人的措施：
- 立即报警：一旦发现法人逃逸，应立即向公安机关报案，提供尽可能多的信息，如逃逸法人的身份、可能去向等，以便公安机关迅速展开追捕。
- 配合调查：积极配合公安机关的调查工作，提供必要的证据和线索，协助公安机关尽快找到逃逸的法人。
- 法律声明：在必要时，可以通过法律途径发布声明，澄清事实，避免逃逸法人的行为对公司造成不良影响。
对公司的影响及应对：
- 内部管理：加强公司内部管理，确保公司运营的合规性，防止类似事件再次发生。这包括完善公司治理结构、加强员工法律培训等。
- 对外沟通：及时与合作伙伴、客户等利益相关者沟通，说明情况，维护公司声誉和利益。
- 法律风险防控：咨询专业律师，评估公司可能面临的法律风险，并制定相应的防控措施。
法律程序与后果：
- 刑事追诉：逃逸的法人一旦被捕，将面临刑事追诉，可能受到刑罚的处罚。
- 民事赔偿：若逃逸法人的行为给公司或他人造成损失，还需承担民事赔偿责任。
- 行政处罚：根据具体情况，逃逸的法人还可能面临行政处罚，如罚款、吊销执照等。
具体建议：
- 尽快咨询专业律师：针对这种情况，建议尽快咨询专业律师，以便更准确地评估法律风险，制定应对策略。
- 保持冷静与理智：在处理此类事件时，保持冷静与理智至关重要。避免采取过激或违法的行为，以免加重法律责任。
- 积极配合调查：无论是被逮捕的法人还是公司本身，都应积极配合公安机关的调查工作，以尽快查明事实真相。
后续行动指南：
- 密切关注案件进展，及时与律师沟通，了解法律动态和应对策略。
- 加强公司内部管理，完善相关制度，防止类似事件再次发生。
- 如有需要，及时通过法律途径维护公司权益，如提起民事诉讼或申请行政复议等。
总之，面对这种情况，应迅速采取行动，咨询专业律师，积极配合调查，并加强公司内部管理，以最大程度地降低法律风险和维护公司利益。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。