被执行人把工资取出来是否违法，需分情况讨论：

1. 若工资未被法院冻结或划扣前取出：

   • 在一般情况下，被执行人对其工资享有合法的支配权。如果工资尚未被法院采取冻结、划扣等强制执行措施，被执行人取出工资是合法的，不构成违法行为。这是因为，在法律未明确限制其处分权之前，个人对其财产享有自由处分的权利。

2. 若工资已被法院冻结或划扣后取出：

   • 若通过合法手段取出：实际上，在工资被法院冻结或划扣后，被执行人通常无法再通过正常渠道取出工资。但如果存在特殊情况，如法院允许被执行人在一定限额内支取生活费用，且被执行人按照法院的规定支取，那么这种取出行为是合法的。
   • 若通过非法手段取出：如果被执行人在工资被法院冻结或划扣后，通过隐藏、转移、变卖财产等非法手段取出工资，以逃避法院的强制执行，那么这种行为是违法的。根据《中华人民共和国民事诉讼法》的相关规定，被执行人隐藏、转移、变卖、毁损已被查封、扣押的财产，或者已被清点并责令其保管的财产，转移已被冻结的财产的，人民法院可以根据情节轻重予以罚款、拘留；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

法律建议：

• 对于被执行人而言，应当遵守法院的强制执行措施，不要试图通过非法手段逃避执行。如果确实存在生活困难等特殊情况，可以向法院申请支取一定限额的生活费用。
• 对于申请执行人而言，如果发现被执行人存在隐藏、转移财产等违法行为，可以向法院举报，并提供相关证据。法院将依法对被执行人进行处罚，并保障申请执行人的合法权益。

可能后果：

• 如果被执行人通过非法手段取出已被法院冻结或划扣的工资，可能会面临法院的罚款、拘留等处罚。如果情节严重，构成犯罪的，还将依法追究刑事责任。同时，这种行为也会损害被执行人的信用记录，对其未来的生活和工作产生不良影响。

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