行政规范性文件在5年有效期后若还想适用，通常需要经过重新评估、修订或重新发布等程序。以下是从不同角度对这一问题的详细分析：
一、行政规范性文件的有效期与续期
有效期规定：
- 行政规范性文件一般设有明确的有效期，这是为了确保文件的时效性和适应性，防止过时文件继续适用可能带来的问题。
- 有效期届满后，文件原则上自动失效，不再具有法律效力。
续期程序：
- 若行政机关认为某行政规范性文件在有效期届满后仍有必要继续适用，通常需要启动续期程序。
- 续期程序可能包括对文件的重新评估、修订或重新发布等步骤，以确保文件内容仍然符合当前法律法规和政策要求。
二、重新评估与修订
重新评估：
- 行政机关应对即将到期的行政规范性文件进行全面评估，包括文件的目的、实施效果、是否存在问题或不足等。
- 评估结果将作为决定是否续期以及如何修订文件的重要依据。
修订内容：
- 根据评估结果，行政机关可能需要对文件进行修订，以更新内容、修正错误或完善条款。
- 修订后的文件应重新明确有效期，并按照法定程序进行发布和备案。
三、重新发布与备案
重新发布：
- 若行政机关决定续期并修订了行政规范性文件，应重新发布该文件，并明确新的有效期。
- 重新发布时，应确保文件内容符合当前法律法规和政策要求，避免与上位法相冲突。
备案程序：
- 重新发布的行政规范性文件应按照法定程序进行备案，以便接受上级行政机关或相关部门的监督和审查。
- 备案是确保文件合法性和有效性的重要环节，不可忽视。
四、特殊情况下的处理
紧急情况：
- 在某些紧急情况下，如自然灾害、公共卫生事件等，行政机关可能需要在短时间内继续适用即将到期的行政规范性文件。
- 此时，行政机关应尽快启动续期程序，并在必要时采取临时措施确保文件的继续适用。
法律变更：
- 若在行政规范性文件有效期内相关法律法规发生变更，导致文件内容与新法律法规相冲突，行政机关应及时修订或废止该文件。
- 在修订或废止前，行政机关应确保文件的适用不会违反新法律法规的规定。
五、法律建议
- 提前规划：行政机关应提前对即将到期的行政规范性文件进行规划和评估，确保在有效期届满前完成续期或修订工作。
- 严格程序：在续期、修订或重新发布行政规范性文件时，行政机关应严格遵守法定程序，确保文件的合法性和有效性。
- 公众参与：在修订行政规范性文件时，行政机关应广泛听取公众意见，确保文件内容符合公众利益和社会需求。
若您遇到行政规范性文件有效期届满后还想适用的问题，建议及时咨询相关行政机关或专业律师，以确保您的权益得到妥善保护。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。