电击伤治愈后的赔偿问题，需结合具体情境和法律关系来分析，以下是详细解答：

1. 明确责任主体
   首先需确定电击事故的责任方，常见情形包括：

   • 用人单位责任：若因工作原因导致电击伤（如工厂操作事故），属于工伤范畴，用人单位需按《工伤保险条例》赔偿医疗费、停工留薪期工资、伤残补助金等。
     
   • 第三方侵权责任：若因他人过错导致电击（如物业未维修漏电设备、邻居私拉电线），可依据《民法典》第1165条要求侵权方赔偿医疗费、护理费、误工费、残疾赔偿金等。
     
   • 自身过错或混合责任：若受害者自身存在过错（如违规操作电器），可能按过错比例分担责任，赔偿金额相应减少。

2. 赔偿项目与标准
   根据伤害后果，赔偿项目可能包括：

   • 医疗费用：包括急救费、住院费、康复费、后续治疗费等，需保留发票和病历。
     
   • 误工费：按实际减少的收入计算，需提供工资证明或纳税记录。
     
   • 护理费：若需专人护理，按护理人员的收入或当地护工标准计算。
     
   • 残疾赔偿金：若构成伤残，按《人体损伤致残程度分级》评定等级，结合当地人均收入计算20年（60周岁以上每增加1岁减少1年）。
     
   • 精神损害抚慰金：若电击导致严重精神损害（如毁容、肢体残疾），可主张此项赔偿，金额由法院酌定。
     
   • 其他费用：如交通费、营养费、残疾辅助器具费等，需提供相关凭证。

3. 赔偿流程与证据收集

   • 协商解决：优先与责任方协商，明确赔偿项目和金额，签订书面协议。
     
   • 行政调解：若涉及工伤，可向当地社保部门申请工伤认定和劳动能力鉴定，通过劳动仲裁调解。
     
   • 诉讼途径：协商或调解无果时，可向法院起诉，需准备以下证据：
     
     • 事故现场照片、视频或证人证言；
       
     • 医疗记录、费用清单、伤残鉴定报告；
       
     • 收入证明、护理证明等损失依据；
       
     • 责任方身份信息（如用人单位营业执照、侵权方身份证）。

4. 特殊情形提示

   • 儿童或老人受伤：若受害者为无/限制民事行为能力人，监护人可主张更高比例的赔偿。
     
   • 产品缺陷导致电击：若因电器质量问题受伤，可同时起诉生产者和销售者，依据《产品质量法》要求赔偿。
     
   • 保险理赔：若购买了意外险或责任险，可向保险公司申请理赔，但需注意免责条款（如故意行为、酒后操作等）。

行动建议：

1. 立即固定证据（如报警、拍照、保存医疗记录）；
   
2. 委托专业机构进行伤残鉴定（治疗终结后3-6个月内）；
   
3. 根据责任主体选择协商、调解或诉讼，优先通过书面形式主张权利；
   
4. 若对赔偿金额或流程有疑问，可进一步向我咨询具体计算方法或证据准备要点。