学校开设暑假班是否违法，需根据具体情况判断，主要取决于是否符合相关法律法规的要求。以下从不同角度进行分析：

合法情况

1. 非义务教育阶段学校：对于非义务教育阶段的学校（如高中、职业学校等），在符合教育部门规定的前提下，可以开设暑假班，但通常需满足以下条件：

   • 自愿原则：学生参加暑假班应基于自愿，学校不得强制要求。
   • 合规收费：收费标准需经物价部门备案，且不得一次性收取超过规定时长（如超过3个月或60课时）的费用。
   • 教学规范：教学内容应符合教育大纲要求，不进行超前、超纲教学，同时确保教学场地的安全、消防等设施完备。

2. 特殊教育需求：若学校开设暑假班是为了满足学生的特殊教育需求（如艺术、体育等特长培训），且符合教育部门的相关规定，通常也是合法的。

违法情况

1. 义务教育阶段学校违规补课：根据相关政策规定，义务教育阶段学校（包括民办学校）在法定节假日、休息日及寒暑假期以任何理由、任何形式组织学生补课都是违法的。这一规定旨在保障学生的休息权，避免过度学业负担。

2. 在职教师有偿补课：在职教师参与任何有偿补课行为（包括暑假期间）都是违法的。这一规定旨在维护教育的公平性和教师的职业道德。

3. 无证经营或超范围经营：若学校开设的暑假班未取得教育部门颁发的办学许可证，或超出办学许可核定的业务范围开展活动，也属于违法行为。

相关法规与处罚

• 教育部规定：教育部已明确禁止义务教育阶段学校在寒暑假期组织学生补课，并对违规行为设定了相应的处罚措施。
• 处罚措施：对于违规补课的学校或教师，教育部门将依法进行严厉处罚，包括但不限于罚款、吊销办学许可证或教师资格证、禁止从事教师职业等。

总结与建议

• 学校角度：学校在开设暑假班前，应仔细审查相关法律法规，确保符合所有要求。特别是义务教育阶段学校，应严格遵守禁止补课的规定，避免违法风险。
• 家长与学生角度：家长和学生在选择暑假班时，应仔细甄别其是否合规，避免选择无证经营或超范围经营的机构。同时，对于义务教育阶段的学生，应尊重其休息权，避免过度安排学业活动。
• 监管角度：相关部门应加强监管力度，确保暑假辅导市场的健康有序发展。对于任何违规行为，应及时进行查处和公示，以维护教育的公平与公正。

若您对学校开设暑假班的具体情况有疑问，或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。我将根据您的具体情况，提供详细的法律分析和建议。