关于企业内部监督检查的相关条例，这主要取决于具体的监督检查类型和行业领域。不过，就一般性的企业内部治安保卫工作的监督检查而言，主要依据的是《企业事业单位内部治安保卫条例》。

《企业事业单位内部治安保卫条例》简介：

该条例于2004年9月13日经国务院第64次常务会议通过，并于2004年9月27日由中华人民共和国国务院令第421号公布，自2004年12月1日起施行。此条例旨在规范企业事业单位内部治安保卫工作，保护公民人身、财产安全和公共财产安全，维护单位的工作、生产、经营、教学和科研秩序。

条例中关于监督检查的主要内容：

1. 指导与监督主体：

   • 国务院公安部门负责指导、监督全国的单位内部治安保卫工作。
   • 县级以上地方各级人民政府公安机关则负责指导、监督本行政区域内的单位内部治安保卫工作。

2. 监督检查职责：

   • 公安机关有权对单位内部治安保卫工作进行指导、监督，并确保相关工作的有效实施。
   • 对于行业、系统有监管职责的国务院有关部门或县级以上地方各级人民政府有关部门，则负责指导、检查本行业、本系统的单位内部治安保卫工作。

3. 监督检查程序：

   • 公安机关在实施监督检查时，通常会制定检查计划，明确检查的范围、内容、要求和时间安排。
   • 检查人员不得少于两人，并需出示执法身份证件，以确保检查的合法性和有效性。
   • 监督检查人员会对单位进行检查，并填写《监督检查记录》，详细记录检查情况。

其他相关条例：

除了《企业事业单位内部治安保卫条例》外，企业内部监督检查还可能涉及其他多个条例和法规，具体取决于监督检查的焦点领域。例如，如果涉及安全生产，则可能依据《中华人民共和国安全生产法》等相关法规；如果涉及环境保护，则可能依据《中华人民共和国环境保护法》等。

总结与建议：

• 对于企业内部治安保卫工作的监督检查，主要依据《企业事业单位内部治安保卫条例》。
• 如果您需要了解其他特定领域的企业内部监督检查条例，建议明确具体领域后，进一步查询相关法规或咨询专业法律人士。
• 企业应积极配合相关部门的监督检查工作，确保内部管理的合规性和有效性。

希望以上解答能对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的咨询，请随时告知。