结论前置：在交通事故住院赔偿中，达到退休年龄的务工人员的务工费（通常指误工费）是可以根据具体情况进行计算的，但需要满足一定条件并提供相应证据。

详细分析：

1. 误工费的基本概念：

   • 误工费是指因交通事故导致受害人无法正常工作而减少的收入。它是对受害人因事故而遭受的经济损失的一种补偿。

2. 退休年龄与误工费的关系：

   • 达到退休年龄并不意味着自动丧失获得误工费的权利。关键在于受害人是否仍然具有劳动能力，并且是否因事故而实际减少了收入。
   • 如果退休人员仍然在从事有报酬的工作，并且因交通事故导致无法工作，那么他们有权要求赔偿误工费。

3. 计算误工费所需证据：

   • 收入证明：需要提供如工资单、银行流水、税单等证据，以证明受害人在事故前的收入水平。
   • 误工时间证明：需要医院出具的病假条、诊断证明等文件，以证明受害人因事故而无法工作的时间长度。
   • 工作证明：如果退休人员是在非正式单位或个体经营中工作，可能需要提供如合同、营业执照、工作记录等证据，以证明其工作性质和收入来源。

4. 特殊情况考虑：

   • 如果退休人员已经享受了养老保险等社会保障待遇，这部分收入可能不会被计入误工费的赔偿范围，因为养老保险等本身就是对退休人员的一种经济保障。
   • 如果退休人员因事故导致长期无法工作，甚至永久丧失劳动能力，那么除了误工费外，还可能涉及残疾赔偿金等其他赔偿项目。

5. 法律实践中的注意事项：

   • 在实际操作中，保险公司或对方可能会对退休人员的误工费提出质疑，认为退休人员已经不再从事工作，因此不应获得误工费。这时，就需要提供充分的证据来证明退休人员仍然具有劳动能力，并且因事故而实际减少了收入。
   • 如果双方无法就误工费达成一致，可能需要通过法律途径来解决争议。在这种情况下，建议咨询专业律师，以便更好地维护自己的合法权益。

建议：

• 如果您或您的家人是达到退休年龄的务工人员，并且在交通事故中受伤住院，建议尽快收集相关证据，如收入证明、误工时间证明和工作证明等，以便在后续赔偿中主张误工费。
• 如果在赔偿过程中遇到困难或争议，建议及时咨询专业律师，以便更好地了解自己的权利和义务，并维护自己的合法权益。

示例说明：

假设一位65岁的退休人员在交通事故中受伤住院，他之前在一家小公司做清洁工作，每月收入2000元。因事故导致他无法工作3个月。那么，他可以主张的误工费就是2000元/月 × 3月 = 6000元。当然，这需要他提供相应的收入证明和误工时间证明等文件来支持他的主张。