核心结论：车辆在厂里干活时被烧，您可以按照以下步骤与厂里谈判，以争取合理赔偿：先收集证据、明确责任归属、确定赔偿范围、选择谈判策略，并在必要时寻求法律途径解决。以下是详细说明：

1. 收集证据：

   • 现场照片与视频：立即拍摄车辆被烧的现场照片和视频，记录车辆受损情况、起火位置及周围环境。
   • 证人证言：寻找目击者，如厂内员工、其他在场人员，获取他们的联系方式，以便后续需要时提供证言。
   • 消防报告：如果消防部门介入，务必获取火灾事故认定书，明确起火原因和责任归属。
   • 维修与评估报告：联系专业维修机构对车辆进行评估，获取详细的维修报价单或车辆残值评估报告。

2. 明确责任归属：

   • 合同关系：检查您与厂里之间的合同或协议，看是否有关于车辆在厂内作业期间发生损坏的责任划分条款。
   • 过错原则：根据《民法典》的相关规定，如果厂里存在过错（如未提供安全作业环境、未采取必要防火措施等），则应承担赔偿责任。
   • 无过错责任：在某些特殊情况下，即使厂里没有过错，也可能需要承担一定的赔偿责任（如高度危险作业造成的损害）。

3. 确定赔偿范围：

   • 直接损失：包括车辆维修费用、车辆残值损失（如果车辆无法修复或修复成本过高）。
   • 间接损失：如因车辆损坏导致的误工费、运输费增加等，如果能够证明这些损失与车辆被烧有直接因果关系，也可以要求赔偿。
   • 合理预期利益：如果车辆被烧导致您失去了某些预期利益（如已签订的运输合同无法履行导致的违约金赔偿），在合理范围内也可以要求厂里承担。

4. 选择谈判策略：

   • 友好协商：首先尝试与厂里进行友好协商，表达您的诉求和理由，争取达成和解协议。在协商过程中，保持冷静和理性，避免情绪化。
   • 第三方调解：如果协商无果，可以考虑邀请第三方（如行业协会、消费者协会等）进行调解，以促成双方达成一致意见。
   • 法律途径：如果调解也无法解决问题，您可以考虑通过法律途径解决纠纷，如向法院提起诉讼或申请仲裁。

5. 注意事项：

   • 保留证据原件：在谈判过程中，务必保留好所有证据的原件，以备不时之需。
   • 书面记录：与厂里的谈判过程尽量以书面形式记录下来，如邮件、短信、微信等，以便后续作为证据使用。
   • 及时行动：不要拖延时间，及时采取行动以维护自己的合法权益。因为随着时间的推移，证据可能会灭失或变得难以收集。

额外建议：在谈判前，您可以先咨询一下我，了解类似案例的处理方式和赔偿标准，以便更好地制定谈判策略。如果您在谈判过程中遇到任何困难或疑问，也可以随时向我咨询，我会为您提供专业的法律建议和支持。