针对您提出的“工伤到了退休年龄还没好怎么办”的问题，以下是我的详细解答：

1. 工伤认定与退休年龄的关系：

   • 首先，需要明确的是，工伤认定并不受退休年龄的限制。即使您已经达到或超过退休年龄，只要您在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害，或者符合其他工伤认定的情形，您仍然有权申请工伤认定。

2. 退休后工伤未愈的处理方式：

   • 继续治疗：如果您在退休时工伤尚未痊愈，您有权继续接受医疗治疗。根据《工伤保险条例》的相关规定，工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。这意味着，即使您已经退休，只要您的工伤尚未治愈，您仍然可以享受工伤保险提供的医疗费用报销等待遇。
   • 伤残等级鉴定：如果您的工伤可能导致长期残疾或影响劳动能力，您可以在伤情稳定后申请伤残等级鉴定。伤残等级鉴定是确定您因工伤造成的劳动能力损失程度的重要依据，也是后续申请伤残津贴等工伤保险待遇的基础。
   • 申请工伤保险待遇：根据伤残等级鉴定结果，您可以向社会保险经办机构申请相应的工伤保险待遇，如一次性伤残补助金、伤残津贴等。这些待遇旨在补偿您因工伤造成的经济损失，提高您的生活质量。

3. 特殊情况下的处理：

   • 达到退休年龄但未享受养老保险待遇：如果您在达到退休年龄时，尚未享受基本养老保险待遇，且您的工伤尚未痊愈，您仍然可以按照上述方式处理工伤问题。同时，您也可以考虑与用人单位协商，看是否能够继续工作一段时间，以便更好地治疗工伤和准备退休。
   • 已享受养老保险待遇但工伤未愈：如果您已经享受了基本养老保险待遇，但工伤尚未痊愈，您仍然可以享受工伤医疗待遇。不过，此时您可能无法再申请一次性伤残补助金等与劳动能力相关的工伤保险待遇，因为您已经退出了劳动力市场。但您可以根据伤残等级鉴定结果，申请伤残津贴等其他形式的补偿。

4. 法律建议：

   • 及时申请工伤认定和伤残等级鉴定：为了确保您的权益得到保障，建议您在工伤发生后尽快申请工伤认定，并在伤情稳定后及时申请伤残等级鉴定。
   • 保留相关证据：在处理工伤问题的过程中，请务必保留好所有相关的医疗记录、费用单据、工伤认定决定书等证据材料。这些材料将是您后续申请工伤保险待遇的重要依据。
   • 咨询专业律师：如果您在处理工伤问题的过程中遇到任何困难或疑问，欢迎随时向我咨询。作为专业律师，我将根据您的具体情况提供个性化的法律建议和帮助。

总结来说，即使您已经达到或超过退休年龄，只要您的工伤尚未痊愈，您仍然有权继续接受医疗治疗、申请伤残等级鉴定和享受相应的工伤保险待遇。希望以上解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。