结论：在您领到仲裁裁决书15天内企业上诉的情况下，您不能仅凭仲裁裁决书去办理工伤相关事宜，需要等待法院的最终判决结果。

详细分析：

1. 仲裁裁决书的效力：

   • 仲裁裁决书是仲裁机构根据双方当事人的仲裁协议和提交的证据，对争议事项作出的裁决。在一般情况下，仲裁裁决书具有法律效力，双方当事人应当履行。
   • 然而，如果一方当事人在法定期限内（通常是15天）向法院提起诉讼，那么仲裁裁决书的效力将处于待定状态，即其法律效力将受到法院判决的影响。

2. 企业上诉的影响：

   • 当企业在收到仲裁裁决书后15天内向法院提起诉讼时，这表示企业对仲裁裁决结果不服，希望通过司法程序来重新解决争议。
   • 在此情况下，仲裁裁决书不再具有直接的法律执行力，您不能仅凭该裁决书去办理工伤相关事宜，如申请工伤赔偿等。

3. 等待法院判决：

   • 您需要等待法院对企业的上诉进行审理，并作出最终判决。法院的判决将决定争议事项的最终结果，包括工伤赔偿等事宜。
   • 如果法院维持了仲裁裁决书的效力，那么您可以根据裁决书的内容去办理工伤相关事宜。
   • 如果法院对仲裁裁决书进行了修改或撤销，那么您需要根据法院的判决结果来办理相关事宜。

4. 建议与行动：

   • 在等待法院判决期间，您可以积极收集证据，准备应诉材料，以便在法院审理过程中充分维护自己的权益。
   • 同时，您也可以咨询专业律师（如我，赵君男律师，专注于婚姻家庭、离婚领域，但在此类劳动工伤问题上也具备专业知识），了解案件进展和可能的法律后果，以便更好地应对。

后续行动提示：

• 请密切关注法院的审理进度和判决结果，以便及时采取行动。
• 如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。我会根据您的具体情况，提供专业的法律意见和帮助。