针对您提出的“退休人员收财物14000元怎么处理”这一问题，这确实是一个涉及纪律和法律的重要问题，需要细致分析。

首先，我们要明确的是，退休人员收受财物是否构成违纪或违法，主要取决于几个关键因素：一是收受财物的性质，二是收受财物与退休前职务的关联性，三是收受财物的具体情境和目的。

1. 收受财物的性质：

   • 如果收受的财物是正常礼尚往来的一部分，且金额在合理范围内，通常不会被视为违纪或违法。
   • 但如果收受的财物明显超出正常礼尚往来的范围，或者具有明显的利益输送性质，那么就可能构成违纪或违法。

2. 与退休前职务的关联性：

   • 如果退休人员在退休前利用职务之便为他人谋取利益，并约定退休后收受财物，或者退休前后均有收受财物的行为，且这些行为与退休前的职务有直接关联，那么这种行为很可能构成受贿。
   • 如果收受财物与退休前的职务无直接关联，而是基于其他原因（如个人关系、友情等），则需要进一步分析具体情况。

3. 具体情境和目的：

   • 退休人员收受财物时，如果存在利用原职权或地位形成的便利条件为他人谋取不正当利益的情况，那么这种行为可能构成利用影响力受贿。
   • 如果收受财物没有合理的解释或目的，且金额较大，也可能被视为违规收受礼金或涉嫌其他违纪违法行为。

针对您提到的具体金额14000元，这一金额已经超出了正常礼尚往来的可能范围，因此需要谨慎对待。如果退休人员无法提供合理的解释或证明这笔财物的合法性，且存在上述提到的与退休前职务有关联或利用原职权谋取利益的情况，那么这笔财物很可能被视为违纪或违法所得。

处理建议：

• 主动说明情况：如果退休人员意识到自己可能涉及违纪或违法行为，应主动向组织说明情况，并配合调查。
• 退缴财物：如果确认收受的财物属于违纪或违法所得，应主动退缴，以减轻或避免可能的纪律处分或法律责任。
• 接受纪律审查或法律调查：根据组织的安排或法律程序，接受相应的纪律审查或法律调查，并如实陈述事实。

法律依据：

• 根据《中国共产党纪律处分条例》的相关规定，党员干部收受可能影响公正执行公务的礼品、礼金等财物，或者利用职权或地位形成的便利条件为他人谋取利益并收受财物的，都可能受到纪律处分。
• 如果涉及受贿或利用影响力受贿等职务犯罪，还将面临法律的制裁。

综上所述，退休人员收受14000元财物是否构成违纪或违法，需要根据具体情况进行细致分析。如果无法提供合理的解释或证明这笔财物的合法性，且存在与退休前职务有关联或利用原职权谋取利益的情况，那么应主动说明情况、退缴财物，并接受相应的纪律审查或法律调查。