针对您提出的问题，即在公司中高空证和电工证挂证想要解绑，但公司不给开解聘证明的情况，以下是我为您提供的详细解答：

首先，我们需要明确的是，根据《劳动合同法》的相关规定，用人单位在解除或者终止劳动合同时，有义务向劳动者出具解除或者终止劳动合同的证明。这是用人单位的法定义务，必须履行。如果公司故意拖延或拒绝出具解聘证明，这是违反法律规定的。

针对您的情况，我建议您采取以下步骤来解决问题：

1. 与公司沟通：

   • 您可以再次尝试与公司进行沟通，明确表达您的需求，即需要公司出具解聘证明以解绑您的证书。
   • 在沟通过程中，您可以引用《劳动合同法》的相关规定，强调公司的法定义务，以及您因此可能遭受的损失。

2. 向劳动行政部门投诉：

   • 如果公司仍然拒绝出具解聘证明，您可以向当地的劳动行政部门进行投诉。
   • 劳动行政部门有权责令公司改正其违法行为，并可能对公司进行处罚。

3. 寻求法律援助：

   • 如果公司的不作为给您造成了实际损失，如影响您再就业或导致工资收入减少等，您可以考虑寻求法律援助。
   • 您可以咨询律师，了解您的法律权益，并考虑通过法律途径来维护您的权益，如提起劳动仲裁或诉讼。

4. 考虑其他解绑方式：

   • 在等待公司出具解聘证明的同时，您也可以咨询相关行业主管部门或认证机构，了解是否有其他解绑证书的方式或途径。
   • 有些行业或认证机构可能提供特定的解绑流程或要求，您可以根据这些要求来准备相关材料或履行相关手续。

最后，我想强调的是，虽然解绑证书可能是一个复杂且耗时的过程，但您有权维护自己的合法权益。请保持耐心和坚定，按照上述步骤逐步解决问题。同时，也建议您在未来的工作中，注意保留好相关证据和文件，以便在需要时能够证明自己的权益。