您好，关于中介工工伤的处理，这确实是一个涉及劳动者权益的重要问题。以下是我为您详细梳理的处理流程和相关建议：

一、工伤认定

1. 及时报告：首先，作为中介工，您在发生工伤后应立即向所在的中介机构或用工单位报告，并确保他们了解您的伤情和事故发生的具体情况。

2. 收集证据：尽可能收集与工伤相关的证据，如现场照片、医疗记录、证人证言等，这些证据在后续的工伤认定和赔偿过程中将起到关键作用。

3. 申请工伤认定：根据《工伤保险条例》的规定，您或您的家属应在事故发生之日起一年内，向当地的社会保险行政部门提出工伤认定申请。申请时，需要提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书等。

二、工伤待遇与赔偿

1. 医疗费用：一旦工伤被认定，您将有权享受工伤保险提供的医疗费用报销，包括住院费、手术费、药费等。

2. 停工留薪期工资：在停工留薪期内，您的原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月，伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。

3. 伤残赔偿：如果工伤导致您伤残，您将有权根据伤残等级获得相应的伤残赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费等。这些赔偿项目将根据您的伤残等级和当地的工伤保险政策来确定。

4. 其他费用：除了上述费用外，您还可能获得护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费等赔偿。

三、处理建议

1. 了解政策：建议您详细了解当地的工伤保险政策和相关法律法规，以便在处理工伤问题时能够维护自己的合法权益。

2. 寻求帮助：如果您在处理工伤问题时遇到困难或疑问，可以向当地的社会保险行政部门、劳动争议调解仲裁机构或法律援助机构寻求帮助。

3. 保留证据：在整个处理过程中，请务必保留好所有与工伤相关的证据和文件，以便在需要时提供证明。

4. 关注“中国工伤保险”微信平台：为了获取更多关于工伤保险的信息和动态，您可以关注“中国工伤保险”微信公众平台，该平台会定期发布工伤保险法规权威解读、工伤典型案例分析等内容，对您处理工伤问题将大有裨益。

希望以上信息能够对您有所帮助。如果您在处理工伤问题时遇到任何具体困难或疑问，欢迎随时向我咨询。