公职人员收受1000元的处理方式需根据具体情况分析，可能构成违纪并受到相应处分，也有可能不构成违纪违法。以下是对此问题的详细分析：
一、可能构成违纪的情况及处理
违反廉洁纪律
- 具体情形：公职人员在执行公务过程中，如果收受与公务相关人员的1000元财物，即使金额不大，也可能因违反所在单位或部门的廉洁自律规定而被认定为违反廉洁纪律。例如，公职人员在审批项目、执法检查等公务活动中，收受管理服务对象的财物，即使数额较小，也可能构成违纪。
- 处理方式：依据《中国共产党纪律处分条例》和《公职人员政务处分法》，此类行为通常会受到警告、记过等较轻的党纪政务处分。处分的具体种类会综合考虑多种因素，包括是否主动退还财物、是否造成不良影响等。如果公职人员能够主动交代问题、积极退还财物，且未造成严重后果，可能会从轻或减轻处分。
构成受贿行为但未达刑事立案标准
- 具体情形：虽然受贿数额在3万元以上才一般被认定为受贿罪，但收受1000元若存在多次收受小额财物累计数额较大、为他人谋取不正当利益等情节，仍可能被认定为受贿行为。特别是当公职人员曾因贪污、受贿、挪用公款受过党纪、行政处分时，更需警惕此风险。例如，公职人员长期收受同一管理服务对象的财物，虽然每次数额不大，但累计数额较大，且为对方谋取了不正当利益，就可能构成受贿行为。
- 处理方式：监察机关等相关部门将进行调查，并根据调查结果给予相应的政务处分，如警告、记过、记大过等。同时，受贿所得的1000元应依法予以追缴。如果公职人员能够配合调查、主动交代问题，可能会从轻或减轻处分。
二、不构成违纪违法的情况
- 正常人情往来：若公职人员与送礼人之间存在正常的亲友关系，且1000元的收受是基于传统节日、婚丧嫁娶等正常人情往来，并未与公职人员的职务行为相关联，则通常不会被认定为违纪违法。例如，公职人员的亲友在节日期间赠送少量礼品或红包，且金额不大，属于正常的人情往来，不会构成违纪违法。然而，这种人情往来也应符合当地的风俗习惯和公序良俗，不能明显超出正常范围。如果公职人员利用职务之便，以人情往来为名收受财物，就可能构成违纪违法。
三、综合考量因素与处理建议
在处理公职人员收受1000元的问题时，应综合考虑以下因素：
- 是否主动交代收受情况；
- 是否及时退还财物；
- 是否存在其他更严重的情节；
- 收受行为对公职人员形象及单位声誉的影响等。
处理建议：
- 公职人员应严格遵守廉洁纪律，避免任何可能引发误解或质疑的收受行为。在执行公务过程中，要保持清醒的头脑，坚决拒绝任何形式的财物收受。
- 如不慎收受财物，应立即主动向组织报告并退还。及时报告和退还财物是减轻或免除处分的重要途径。
- 单位应加强廉政教育，提高公职人员的廉洁意识，防范类似事件发生。通过定期开展廉政培训、警示教育等活动，增强公职人员的廉洁自律意识。
综上所述，公职人员收受1000元的处理方式需根据具体情况灵活判断。既要严格依法依规处理违纪违法行为，也要保护公职人员的合法权益，确保处理结果公正合理。如果你或你身边的人遇到类似问题，可以直接向我咨询，我会为你提供专业的法律意见。