合同解除通知在以下情况下即生效：

1. 通知到达对方时生效
   根据《民法典》第五百六十五条，当事人一方依法主张解除合同的，应当通知对方。合同自通知到达对方时解除。这是最普遍的情形，即只要解除通知以有效方式送达对方（如书面、电子邮件、短信等可证明的方式），且对方能够正常接收，通知到达时合同即解除。
   例外：若对方对解除合同有异议，任何一方均可请求法院或仲裁机构确认解除效力，但异议不影响通知本身的生效时间。

2. 对方未提出异议且未履行义务时生效
   若通知到达后，对方未在约定或合理期限内提出异议，且未继续履行合同义务（如支付款项、交付货物等），可视为对方默认接受解除，合同自通知到达时解除。
   关键点：需结合合同约定或交易习惯判断“合理期限”，若无约定，通常为对方收到通知后的3-5个工作日。

3. 通知内容符合法定或约定解除条件时生效
   若解除通知中明确援引了法定解除事由（如不可抗力、根本违约等）或合同约定的解除条款，且事由真实存在，通知到达时合同即解除。
   示例：因对方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行，解除通知中载明此事实并援引《民法典》第五百六十三条，通知到达时合同解除。

4. 对方签收通知后未在法定期限内起诉/仲裁时生效
   若对方对解除通知有异议，需在收到通知后3个月内向法院起诉或申请仲裁，否则法院将不再支持其异议，合同解除效力自通知到达时确定。
   法律依据：《民法典》第五百六十五条第二款，对方未在异议期内起诉的，解除通知的效力得到司法确认。

操作建议：

• 解除通知应采用书面形式，明确解除理由、依据及要求对方承担的责任（如赔偿损失、返还财产等）；
  
• 保留通知送达的证据（如快递单、签收记录、电子邮件截图等）；
  
• 若对方拒收通知，可通过公证送达、公告送达等方式确保通知有效到达。
  

如有具体合同纠纷或需要起草解除通知，可直接向我咨询，我会结合合同条款和事实细节提供针对性方案。