职工持股会一般不属于社会组织，原因如下：

1. 从定义和性质来看：

   • 社会组织通常指的是在社会生活中，为了实现特定的目标而有意识地组合起来的社会群体，如社会团体、基金会、民办非企业单位等，它们具有非营利性、民间性、自愿性、自治性和组织性等特征，且需要在民政部门进行登记注册。
   • 职工持股会则是企业内部的一种组织形式，它主要由企业职工自愿组成，旨在通过持有企业股份来参与企业管理、分享企业利润等。职工持股会通常不具有独立的法人资格，也不需要在民政部门进行登记注册，而是作为企业的一部分或附属机构存在。

2. 从法律地位和功能来看：

   • 社会组织在法律上享有独立的地位，可以独立承担民事责任，并享有相应的权利和义务。
   • 职工持股会则更多地依赖于企业而存在，其法律地位和功能往往受到企业章程、劳动合同以及相关法律法规的约束。职工持股会的主要功能是代表职工持有企业股份，参与企业管理，并维护职工的合法权益，而不是像社会组织那样具有广泛的社会服务或公益功能。

3. 从实际运作来看：

   • 社会组织通常具有较为完善的组织架构和管理制度，包括会员大会、理事会、监事会等，以确保其活动的合法性和有效性。
   • 职工持股会的运作则相对简单，通常只设立管理委员会或类似机构来负责日常管理事务，且其决策过程往往受到企业的影响或制约。