您好，关于您提出的“退休后退伍军人的工龄是否还能算入工龄”的问题，我可以给您一个详细且清晰的解答。
首先，我们需要明确的是，军龄是计算为工龄的。这一点在多个相关法规中都有明确规定。具体来说：
《军队转业干部安置暂行办法》中明确指出，军队转业干部的军龄，计算为接收安置单位的连续工龄（工作年限），并享受相应的待遇。这意味着，如果您是军队转业干部，您的军龄将直接计入您在地方单位的工龄。
《退役士兵安置条例》也规定，由人民政府安排工作的退役士兵，其服现役年限和符合规定的待安排工作时间都计算为工龄，享受所在单位同等条件人员的工资、福利待遇。同样，退役士兵的服现役年限也计算为工龄，与所在单位工作年限累计计算。
此外，贵阳市退役军人事务局在处理类似问题时也明确指出，按照《退役军人安置条例》的相关规定，退役军人服现役年限计算为工龄，退役后与所在单位工作年限累计计算，享受国家和所在单位规定的与工龄有关的相应待遇。
具体到您的情况，如果您是退伍军人，并且已经退休，那么您在服役期间的军龄是应该计入您的总工龄的。这意味着，在计算您的退休待遇、年休假等相关福利时，您的军龄将被视为您的工作年限的一部分。例如，如果您参加工作有8年，军龄有2年，那么在计算工龄时，您应该被视为有10年的工龄，从而享受相应的年休假等福利。
总结来说，退伍军人的军龄是计算为工龄的，并且在退休后仍然有效。这一规定体现了国家对退伍军人的关怀和尊重，也确保了他们在退役后能够享受到应有的待遇和福利。如果您还有其他疑问或需要进一步的帮助，请随时告诉我。