结论前置：1972年出生的男性职工，其退休延迟时间根据出生月份不同，延迟从22个月至24个月不等。

详细分析：

根据《国务院关于渐进式延迟法定退休年龄的办法》以及相关的延迟法定退休年龄对照表，我们可以明确以下几点：

1. 延迟退休政策背景：

   • 为了应对人口老龄化等社会问题，国家正在逐步推进延迟退休政策。
   • 该政策采取“小步调整、弹性实施、分类推进、统筹兼顾”等原则，不会“一步到位”，而是逐步推进，给社会一个适应期。

2. 1972年出生男性职工的延迟退休情况：

   • 根据延迟法定退休年龄对照表，1972年出生的男性职工，其退休延迟时间因出生月份而异。
   • 具体来说，1972年1月至4月出生的男性职工，延迟退休22个月；5月至8月出生的，延迟退休23个月；9月至12月出生的，延迟退休24个月。
   • 例如，1972年1月出生的男性职工，改革后法定退休年龄为61岁10个月，改革后退休时间为2033年11月，延迟月数为22个月。

3. 退休时间的计算：

   • 退休时间的计算是基于出生日期和延迟退休的月数来确定的。
   • 公式可以表示为：改革后退休时间 = 原本应退休年份 + 原本应退休月份 + 延迟月数（若结果超过12月，则年份加1，月份减去12）。
   • 以1972年1月出生的男性职工为例，原本应退休年份为2032年（60周岁），原本应退休月份为1月，延迟月数为22个月，因此改革后退休时间为2033年11月。

4. 政策实施与关注：

   • 延迟退休政策的具体实施时间、方式及影响范围已经明确，并逐步推进。
   • 为了获取最准确的信息和个人的退休规划，建议密切关注当地政府部门或相关机构发布的最新退休政策公告。

建议与指导：

• 如果你或你身边的人属于1972年出生的男性职工，建议根据上述分析，结合自己的出生月份，来大致估算自己的退休时间。
• 同时，由于政策可能会有进一步的调整或补充，因此建议持续关注官方公告，以获取最准确的信息。
• 如果你对退休政策有进一步的疑问或需要更具体的法律咨询，可以直接向我提问，我会根据你的具体情况提供针对性的法律意见和指导。