针对您提出的“工资七千工伤十级能赔付多少钱”的问题，以下是我的详细解答：
一次性伤残补助金：
- 根据《工伤保险条例》第三十七条，职工因工致残被鉴定为十级伤残的，享受从工伤保险基金支付的一次性伤残补助金，标准为7个月的本人工资。
- 假设您的月工资为7000元，则一次性伤残补助金为：\(7000元/月 \times 7月 = 49000元\)。
一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：
- 这两项补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，因此会因地区而异。
- 一般来说，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金会结合您的伤残等级、工资水平以及当地的经济状况来确定。
- 由于无法直接给出具体的数额，我建议您咨询当地的社保部门或劳动能力鉴定委员会，以获取更准确的信息。不过，可以明确的是，这两项补助金的总额通常会与您的工资水平和伤残等级相关联，且十级伤残的补助金总额一般会低于更高伤残等级的补助金。
其他可能的赔偿：
- 除了上述两项主要的赔偿外，您还可能享受工伤医疗待遇、停工留薪期待遇等。
- 工伤医疗待遇包括治疗工伤所需的医疗费用、康复费用等，这些费用通常由工伤保险基金支付。
- 停工留薪期待遇是指您在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月，具体期限由劳动能力鉴定委员会确定。
综合计算与说明：
- 在不考虑一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金具体地区差异的情况下，您至少可以获得的一次性伤残补助金为49000元。
- 加上可能的工伤医疗待遇和停工留薪期待遇（这两项的具体数额需根据您的实际情况和当地规定来确定），您的总赔偿金额将会更高。
- 由于一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准因地区而异，我无法直接给出这两项的总和。但您可以根据当地的政策规定，结合您的工资水平和伤残等级，来估算这两项补助金的大致数额。
建议与行动：
- 我建议您尽快咨询当地的社保部门或劳动能力鉴定委员会，以获取关于一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准。
- 同时，保留好所有与工伤相关的医疗记录和费用单据，以便在申请赔偿时提供有力的证据。
- 如果您在申请赔偿过程中遇到任何问题或困难，可以随时向我咨询，我将根据您的具体情况提供专业的法律建议和帮助。