取消劳模的情形主要包括以下几种：
劳模自身行为不符合劳模标准：
- 违法违纪行为：如果劳模在获得荣誉称号后，存在违法违纪行为，如贪污受贿、严重违反工作纪律等，这显然违背了劳模应有的道德品质和职业操守，因此可能会被取消劳模称号。
- 丧失先进性：劳模是各行各业中的杰出代表，如果其工作表现不再突出，或者因为个人原因（如懈怠、不思进取等）导致先进性丧失，那么其劳模称号也可能会被取消。
评选过程存在违规行为：
- 评选不公：如果在劳模评选过程中存在不公正、不透明的行为，如暗箱操作、虚假投票等，导致不符合条件的人员被评选为劳模，那么一旦发现，该劳模的称号将会被取消。
- 材料造假：如果劳模在申报材料中存在造假行为，如虚构工作业绩、伪造荣誉证书等，这也是严重的违规行为，一旦查实，其劳模称号同样会被取消。
劳模称号被撤销的法定情形：
- 根据相关法律法规或政策规定：在某些特定情况下，法律法规或政策可能明确规定了取消劳模称号的情形。例如，如果劳模因犯罪被依法追究刑事责任，或者因严重违反社会公德、职业道德、家庭美德等造成恶劣影响，那么根据相关规定，其劳模称号可能会被撤销。
法律背景与建议：
- 法律背景：劳模称号是对个人在工作和社会生活中的杰出表现的认可，它代表着一种荣誉和责任。因此，对于劳模的评选和管理都有严格的规定和程序。一旦劳模的行为或评选过程出现问题，都可能会影响到其劳模称号的存续。
- 建议：对于已经获得劳模称号的人员来说，应该珍惜这份荣誉，时刻保持先进性和模范作用。同时，也要遵守法律法规和职业道德规范，避免因为个人行为不当而失去这份荣誉。对于评选机构来说，应该严格遵守评选程序和规定，确保评选的公正性和透明性。
可能的法律后果：
- 如果劳模的称号被取消，那么其将失去相应的荣誉和待遇，如奖金、津贴、晋升机会等。同时，这也可能会对其个人声誉和职业发展产生负面影响。因此，无论是劳模本人还是评选机构，都应该认真对待劳模称号的评选和管理问题。
总结：取消劳模的情形多种多样，但归根结底都是因为劳模的行为或评选过程不符合相关规定和标准。因此，要避免这种情况的发生，就需要劳模本人和评选机构共同努力，严格遵守相关规定和程序，确保劳模称号的公正性和权威性。如果你在这方面有任何疑问或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询。