股东私自截留公司货款，这一行为主要涉及的是公司财产权益纠纷，具体可能构成职务侵占罪或挪用资金罪等刑事犯罪，同时也可能引发民事赔偿纠纷。以下从不同角度为您详细分析：
一、刑事犯罪角度
职务侵占罪：
- 定义：根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。
- 应用：如果股东作为公司员工或管理人员，利用职务上的便利，私自截留公司货款，且数额达到较大标准，就可能构成职务侵占罪。
挪用资金罪：
- 定义：挪用资金罪是指公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的行为。
- 应用：如果股东截留货款后，将资金用于个人使用或借贷给他人，且符合挪用资金罪的构成要件，就可能构成此罪。
二、民事赔偿纠纷角度
违约责任：
- 定义：如果股东与公司之间存在明确的合同关系，如股东协议、公司章程等，且这些合同中规定了股东对公司财产的处理方式和责任，那么股东私自截留货款就可能构成违约行为。
- 应用：公司可以依据合同条款，要求股东承担违约责任，包括赔偿损失、返还货款等。
侵权责任：
- 定义：股东私自截留货款，侵犯了公司的财产权益，构成侵权行为。
- 应用：公司可以依据《中华人民共和国民法典》中关于侵权责任的规定，要求股东承担侵权责任，包括停止侵害、返还财产、赔偿损失等。
三、法律建议
收集证据：公司应尽快收集股东私自截留货款的相关证据，如银行转账记录、合同、发票等，以便在后续的法律程序中证明股东的违法行为。
协商解决：在证据充分的情况下，公司可以尝试与股东进行协商，要求其返还货款并承担相应的法律责任。如果协商无果，公司可以考虑采取法律手段。
法律途径：公司可以向公安机关报案，要求追究股东的刑事责任；同时，也可以向法院提起民事诉讼，要求股东承担民事赔偿责任。
总结来说，股东私自截留公司货款的行为可能涉及职务侵占罪或挪用资金罪等刑事犯罪，同时也可能引发民事赔偿纠纷。公司应根据具体情况，采取合适的法律手段来维护自身的合法权益。如果您在此方面有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。