在橡胶厂上班是否可以早退休，需分情况讨论，主要取决于工作性质是否属于特殊工种以及是否满足法定条件。具体分析如下：

1. 若属于特殊工种且满足条件，可以提前退休
   根据我国《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》（国发〔1978〕104号）第一条第二项规定，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的工人，男年满55周岁、女年满45周岁，连续工龄满10年的，可以提前退休。
   橡胶厂中部分岗位可能涉及有毒有害物质（如橡胶硫化过程中产生的苯、二氧化硫等），若被认定为“有毒有害工种”，且职工档案中明确记载了从事该工种的工作年限，同时满足连续工龄要求，则可申请提前退休。
   关键点：需经劳动保障部门认定岗位属于特殊工种，且工龄计算需以档案记载为准。

2. 若不属于特殊工种，则需按法定年龄退休
   若橡胶厂岗位未被认定为特殊工种（如普通办公室、销售等岗位），则需按现行法定退休年龄执行：

   • 男职工：年满60周岁；
     
   • 女职工：干部身份年满55周岁，工人身份年满50周岁。
     例外情形：部分地区对女职工退休年龄有细化规定（如灵活就业人员可能需55周岁退休），需结合地方政策判断。

3. 特殊情形：病退或退职
   若职工因病或非因工致残完全丧失劳动能力，可申请病退或退职：

   • 男年满50周岁、女年满45周岁，连续工龄满10年，经劳动能力鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，可办理病退；
     
   • 未达到上述年龄但完全丧失劳动能力的，可办理退职，按月领取退职生活费。

建议：

• 若您认为自身岗位属于特殊工种，可向单位人事部门或当地社保局查询岗位认定情况及工龄记录；
  
• 提前退休需提交档案材料、工种证明等，建议提前准备并核实信息准确性；
  
• 各地政策可能存在差异，具体以当地社保部门解释为准。
  

如有进一步疑问（如特殊工种认定流程、工龄计算规则等），可直接向我咨询，我会结合您的具体情况详细解答。