法律法规禁止的社会团体负责人任职的情形主要包括以下几种：

1. 无民事行为能力或者限制民事行为能力：

   • 根据相关法律法规，无民事行为能力人（如未成年人、不能辨认自己行为的精神病人）或限制民事行为能力人（如部分精神病人）由于无法完全理解或承担社会团体负责人的职责和义务，因此被禁止担任此类职务。

2. 正在被执行刑罚或者正在被执行刑事强制措施：

   • 如果某人正在接受刑罚（如有期徒刑、拘役等）或正在被执行刑事强制措施（如取保候审、监视居住等），这表明其可能存在违法行为或正在接受法律制裁，因此不适合担任社会团体负责人。

3. 正在被公安机关或者国家安全机关通缉：

   • 被通缉通常意味着某人涉嫌犯罪且逃避法律制裁，这种情况下，其显然不适合担任需要高度责任感和法律意识的社会团体负责人。

4. 在民事行为中因损害国家、集体或者第三人利益，被人民法院判定承担损害赔偿责任，且因故意或者重大过失拒不履行，被人民法院依法纳入失信被执行人名单：

   • 这种情况表明某人在民事行为中存在严重不诚信行为，且拒不履行法律义务，被纳入失信被执行人名单。这种不诚信行为可能对社会团体的声誉和运营造成负面影响，因此被禁止担任负责人。

5. 担任因违法被撤销登记的社会团体的法定代表人或者负责人，且对该社会团体的违法行为负有个人责任，自该社会团体被撤销登记之日起未逾三年：

   • 如果某人曾担任因违法被撤销登记的社会团体的法定代表人或负责人，并对此负有个人责任，那么在一段时间内（如三年内），其可能因过去的违法行为而受到限制，不适合再次担任类似职务。

6. 非中国内地居民：

   • 根据相关规定，社会团体的负责人通常需要是中国内地居民。非中国内地居民可能因国籍、居留权等问题而无法担任此类职务。

7. 法律、行政法规规定的其他情形：

   • 除了上述具体情形外，法律、行政法规还可能规定其他禁止担任社会团体负责人的情形。这些规定可能因时代变迁、社会需求变化而调整，因此需要关注最新的法律法规动态。

法律背景与建议：

• 社会团体作为非营利性组织，其负责人的选择至关重要。法律法规通过设定禁止任职情形，旨在确保社会团体的负责人具备相应的民事行为能力、法律意识和道德品质，从而保障社会团体的合法运营和健康发展。
• 对于社会团体而言，在选举或任命负责人时，应严格审查候选人的资格条件，确保其符合法律法规的要求。同时，社会团体也应建立健全内部管理机制，加强对负责人的监督和管理，防止违法行为的发生。
• 如果您对社会团体负责人的任职条件或相关法律法规有进一步疑问，可以直接向我咨询。我将根据您的具体情况，提供详细的法律解释和建议。