针对您提出的“发生事故被扣车打的上班怎么赔偿”的问题，这实际上涉及到了交通事故赔偿与可能的工伤赔偿两个方面。以下是我为您提供的详细解答：
一、交通事故赔偿
事故责任认定：
- 首先，您需要报警并等待交警部门出具交通事故责任认定书，这将明确事故中各方的责任比例。
赔偿项目与标准：
- 人身损害赔偿：包括因事故导致的医疗费、误工费（即您因事故无法工作而损失的收入，若您选择打车上班，这部分费用可视为因事故导致的额外交通支出，但需合理证明）、护理费、交通费等。若事故导致伤残或死亡，还需赔偿残疾赔偿金或死亡补偿费。
- 财产损失赔偿：对事故中受损的车辆进行赔偿，按实际损失计算。若您的车辆被扣，且因事故导致损坏，这部分费用也应由责任方承担。
赔偿流程：
- 立即报警并向承保车辆的保险公司报案。
- 保留所有相关证据，如事故现场照片、医疗记录、费用发票等。
- 与责任方或保险公司协商赔偿事宜，或通过法律途径解决争议。
二、工伤赔偿（若适用）
工伤认定：
- 如果您在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故伤害，根据《工伤保险条例》，您应被认定为工伤。
- 您需要向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请，并提交相关材料。
工伤赔偿项目与标准：
- 包括医疗费用、停工留薪期工资（即您因工伤无法工作期间，用人单位应支付的工资）、伤残津贴等。具体标准依据《工伤保险条例》执行。
双重赔偿问题：
- 您可能同时获得交通事故赔偿和工伤赔偿，但医疗费等重复项目通常只能获得一次赔偿。先由交通事故肇事方或其保险公司赔偿，不足部分再由工伤保险基金或用人单位补足。
三、针对您情况的特别建议
- 打车上班的费用：若您因事故导致车辆被扣，且选择打车上班，这部分费用应作为交通费的一部分，在交通事故赔偿中向责任方主张。您需要保留打车发票或支付记录作为证据。
- 及时报案与申请工伤认定：确保在事故发生后立即报警，并在规定时间内向社会保险行政部门申请工伤认定，以免错过理赔机会。
- 咨询专业律师：由于交通事故赔偿和工伤赔偿涉及复杂的法律条款和流程，建议您咨询专业律师以获取更准确的法律意见和帮助。
综上所述，处理此类问题时，您应综合考虑交通事故赔偿与工伤赔偿两个方面，遵循相应的赔偿原则和流程，并注意保留证据、了解保险条款和及时报案等关键事项。希望这些信息能对您有所帮助。