针对您提出的“从前的工作档案单位不给找怎么办”的问题，这确实是一个需要细致处理的情况。以下是我为您提供的详细解答和建议：

首先，我们需要明确档案的可能去向。根据相关规定，如果您曾就职于机关、国有企事业单位，离职后若未落实新的工作单位，您的档案通常会按照属地化原则，转入您户籍地的公共就业人才服务机构进行保管。这是国家为了规范流动人员人事档案管理而制定的政策，旨在确保档案的安全和有效利用。

接下来，针对您当前的情况，即原单位不给查找档案，我建议您采取以下步骤：

1. 联系原单位人事部门：

   • 尽管您提到原单位不给找，但首先还是尝试与他们沟通，了解档案的具体情况，包括是否已转出、转至何处等。
   • 有时候，档案的转递可能由于各种原因（如人员变动、系统更新等）导致信息传递不畅，直接沟通可能有助于解决问题。

2. 查询户籍地公共就业人才服务机构：

   • 如果原单位无法提供有效信息，或者您确认档案已转出，那么下一步就是联系您户籍地的公共就业人才服务机构。
   • 他们负责接收和保管流动人员的档案，您可以通过电话、网上查询或亲自前往等方式，了解您的档案是否在他们那里，并办理相关查询或调档手续。

3. 利用全国档案查询利用服务平台：

   • 如果您觉得上述方式较为繁琐，或者想要更快速地查询档案去向，可以考虑使用全国档案查询利用服务平台。
   • 该平台提供了便捷的档案查询服务，您可以通过手机APP或网页端提交查档申请，并上传相关证明文件（如身份证、离职证明等），以提高查档的成功率。
   • 查档结果一般会在三个工作日内反馈，特殊情况将有档案馆与您沟通。

4. 寻求法律援助或咨询：

   • 如果经过上述步骤仍无法找到档案，且您认为原单位存在过错或违规行为，可以考虑寻求法律援助或咨询专业律师。
   • 他们可以根据您的具体情况，提供法律建议和帮助，维护您的合法权益。

最后，我想强调的是，档案对于个人来说非常重要，它记录了您的学习、工作经历等关键信息，是您未来求职、升学、评职称等的重要依据。因此，请务必重视档案的保管和查询工作，确保档案的安全和有效利用。

希望以上解答和建议能对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。