工伤认定后三十年，一般不可以再鉴定后遗症。以下从几个方面为你详细解释：

法律规定的时间限制

根据《工伤保险条例》及相关规定，工伤职工在伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。这一鉴定通常是在工伤认定之后，且在伤情稳定后的一定时间内进行，并没有规定在工伤认定后三十年还可以进行后遗症的鉴定。劳动能力鉴定是为了确定工伤职工的伤残等级，从而为其享受相应的工伤保险待遇提供依据。一旦错过了合理的鉴定时机，且没有充分的理由和证据支持重新鉴定，那么后续再提出鉴定后遗症的要求，在法律上通常难以得到支持。

实际操作的可行性

从实际操作的角度来看，工伤认定后三十年，工伤职工的身体状况可能已经发生了很大的变化，这些变化可能不仅仅是由工伤引起的，还可能受到年龄、生活习惯、其他疾病等多种因素的影响。因此，即使此时提出鉴定后遗症，也很难准确区分哪些症状是由工伤引起的，哪些是由其他因素导致的。这增加了鉴定的难度和不确定性，也使得鉴定结果可能缺乏准确性和公正性。

特殊情况下的处理

当然，也存在一些特殊情况。如果工伤职工在工伤认定后三十年内，确实因为工伤导致了后遗症，且这些后遗症在之前由于各种原因（如医疗技术限制、未及时发现等）未能被诊断出来，那么在这种情况下，工伤职工可以尝试向相关部门提出申请，说明情况并提供充分的证据支持自己的主张。但是，这种情况下的申请需要满足一定的条件，如提供新的医疗证据、证明后遗症与工伤之间的因果关系等，且最终是否能够获得重新鉴定的机会，还需要根据具体情况和相关法律法规的规定来判断。

建议与提醒

1. 及时鉴定：如果你或你身边的人发生了工伤，建议在伤情相对稳定后及时进行劳动能力鉴定，以便及时享受相应的工伤保险待遇。
2. 保留证据：在工伤治疗和康复过程中，要保留好相关的医疗证据和资料，如病历、诊断证明、医疗费用发票等，这些证据在后续的工伤认定和劳动能力鉴定中可能会起到关键作用。
3. 咨询专业：如果你对工伤认定、劳动能力鉴定或工伤保险待遇等方面有任何疑问或需要进一步的帮助，可以直接向我咨询，我会根据你的具体情况为你提供专业的法律建议。

希望以上解释能够对你有所帮助。如果你还有其他问题或需要进一步的法律咨询，请随时向我提问。