前期物业服务协议未经过招投标程序，可能涉及违反《物业管理条例》等相关法律法规的规定，但具体处理方式需结合实际情况判断。以下从不同角度为你详细分析：

1. 法律规定的角度
   根据《物业管理条例》第二十四条，国家提倡建设单位按照房地产开发与物业管理相分离的原则，通过招投标的方式选聘具有相应资质的物业服务企业。对于住宅物业的建设单位，若建筑面积超过一定规模（如5万平方米），必须通过招投标方式选聘物业服务企业；若建筑面积低于该规模，经物业所在地的区、县人民政府房地产行政主管部门批准，可以采用协议方式选聘。
   若你的情况属于应当招投标而未招标的住宅物业，则可能面临行政处罚，如责令限期改正、罚款等。若不属于必须招投标的范围，则协议选聘本身不违法，但需确保协议内容合法合规。

2. 协议效力的角度
   即使未经过招投标程序，前期物业服务协议的效力并非绝对无效。若协议内容不违反法律、行政法规的强制性规定，且双方意思表示真实，协议仍可能被认定为有效。但若因未招投标导致损害业主利益（如物业费过高、服务质量不达标），业主或业主委员会可能通过法律途径主张调整物业费或解除协议。

3. 补救措施的角度
   若发现前期物业服务协议未经过招投标程序，建议采取以下措施：

• 核实项目规模：确认是否属于必须招投标的范围。若不属于，可补充完善相关审批手续；若属于，需尽快组织补招或重新选聘物业企业。
  
• 完善协议内容：确保协议条款符合《物业管理条例》及地方性法规的要求，如明确服务标准、收费项目及方式、违约责任等。
  
• 与业主沟通：若涉及业主利益，建议主动与业主或业主委员会沟通，说明情况并协商解决方案，避免纠纷升级。

1. 风险提示的角度
   若长期未处理未招投标问题，可能面临以下风险：
   

• 行政处罚：房地产行政主管部门可能责令限期改正，并处以罚款。
  
• 业主维权：业主可能以“程序违法”为由要求降低物业费、更换物业企业或主张赔偿。
  
• 协议履行障碍：在后续物业费调整、服务内容变更等事项中，可能因程序瑕疵导致协商困难。

建议：若你涉及的具体项目未经过招投标程序，建议尽快核实项目规模及地方性法规要求，评估是否需要补招或完善手续。如有疑问或需进一步协助，可直接向我咨询，我会结合你的具体情况提供详细方案。