结论：无钢结构施工资质的个人挂靠公司进行施工是违法的，存在多重法律风险，不建议采取此类操作。

1. 法律禁止性规定
   根据《中华人民共和国建筑法》第二十六条，承包建筑工程的单位必须持有依法取得的资质证书，并在其资质等级许可的业务范围内承揽工程。禁止建筑施工企业以任何形式允许其他单位或个人使用本企业的资质证书、营业执照，以本企业的名义承揽工程。这意味着，个人挂靠公司施工的行为直接违反法律强制性规定，属于无效民事行为。

2. 挂靠行为的法律后果

   • 行政处罚风险：挂靠双方可能面临建设行政主管部门的处罚，包括责令改正、没收违法所得、罚款（处工程合同价款2%-4%的罚款）、降低资质等级甚至吊销资质证书等。
     
   • 合同无效风险：挂靠签订的施工合同因违反法律强制性规定而无效，双方无法依据合同主张权利，可能导致工程款结算纠纷、质量责任难以划分等问题。
     
   • 刑事责任风险：若挂靠施工导致重大安全事故，可能触犯《刑法》第一百三十四条（重大责任事故罪）或第一百三十五条（重大劳动安全事故罪），挂靠方和被挂靠方负责人均可能被追究刑事责任。

3. 合法替代方案建议

   • 个人成立公司并申请资质：若长期从事钢结构施工，可依法注册公司并申请相应资质（如钢结构工程专业承包资质），通过合法途径承接工程。
     
   • 与有资质公司合作：以分包或劳务合作形式参与施工，但需确保合作模式符合法律要求（如分包需经发包人同意，且不得转包或违法分包）。
     
   • 加入有资质团队：以员工身份加入有资质的施工企业，通过企业内部流程承接项目，避免法律风险。

4. 实务风险提示
   即使挂靠方与被挂靠公司签订内部协议，约定“责任自负”，该协议也因违反法律强制性规定而无效。一旦发生纠纷（如工伤、质量事故、欠薪等），被挂靠公司仍需承担连带责任，后续可能通过内部追偿程序向挂靠方索赔，但此过程耗时耗力且存在执行风险。

总结：钢结构施工资质是法律设定的市场准入门槛，挂靠行为看似“便捷”，实则隐患重重。建议通过合法途径解决资质问题，避免因小失大。如有进一步疑问，可继续向我咨询具体操作路径或风险防范措施。