在包工头叫来钻孔工人出事的情况下，责任归属需根据具体情况来判定，主要涉及包工头、工人自身以及可能存在的其他责任方。以下是从不同角度进行的分析：

1. 包工头的责任：

   • 雇佣关系与安全保障义务：如果包工头与钻孔工人之间存在雇佣关系，那么包工头作为雇主，有义务为工人提供安全的工作环境，并采取必要的安全措施来预防事故的发生。若因包工头未履行这些义务而导致工人受伤，包工头可能需要承担相应的赔偿责任。
   • 选任与监督责任：包工头在选择工人时，应确保工人具备相应的技能和资质。同时，在工作过程中，包工头也有责任对工人的工作进行监督，确保工人按照安全规范进行操作。若因包工头的选任不当或监督不力导致事故，包工头同样可能需要承担责任。

2. 工人自身的责任：

   • 自我保护意识：工人作为工作行为的直接执行者，应具备一定的自我保护意识，遵守安全操作规程。若因工人自身疏忽大意或故意违反安全规定而导致事故，工人自身可能需要承担一定的责任。
   • 技能与资质：如果工人不具备从事钻孔工作的相应技能和资质，或者在工作中因技能不足而导致事故，工人自身也可能需要承担部分责任。不过，这并不免除包工头在选任工人时的责任。

3. 其他可能存在的责任方：

   • 发包方或建设单位：如果事故的发生与发包方或建设单位提供的施工条件、设备或材料等有关，且这些因素是导致事故的直接原因，那么发包方或建设单位也可能需要承担相应的责任。
   • 第三方因素：在某些情况下，事故的发生可能由第三方因素导致，如其他施工队伍的违规操作、自然灾害等。在这种情况下，需要根据具体情况来判定责任归属。

法律建议：

• 在处理此类事故时，首先应确保受伤工人的及时救治，并保护好事故现场，以便后续的事故调查和责任认定。
• 各方应积极配合相关部门的事故调查工作，提供必要的证据和信息，以便准确判定责任归属。
• 如果对责任认定存在争议，可以通过法律途径解决，如提起民事诉讼或申请仲裁等。

可能涉及的法律后果：

• 根据责任认定的结果，责任方可能需要承担医疗费用、误工费、残疾赔偿金、死亡赔偿金等民事赔偿责任。
• 如果事故涉及违法犯罪行为，如重大责任事故罪等，责任方还可能面临刑事责任的追究。

总结来说，在包工头叫来钻孔工人出事的情况下，责任归属需根据具体情况来判定。各方应积极配合事故调查工作，并根据责任认定的结果承担相应的法律责任。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。