该情况可能涉及侵占罪或职务侵占罪（视家属身份及行为性质而定），也可能涉及民事上的不当得利纠纷，具体需结合家属身份、行为方式及资金性质综合判断。以下从不同角度详细分析：
一、刑事角度：可能构成侵占罪或职务侵占罪
若家属本身无公司职务，但利用管理、经手公司财物的便利转走资金：
- 法律定性：可能构成《刑法》第二百七十条规定的侵占罪（将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大且拒不退还）。但需注意，侵占罪通常针对“代为保管的财物”，若家属仅因亲属关系擅自转走资金，可能不完全符合该罪构成要件，实践中更可能以盗窃罪（以非法占有为目的，秘密窃取公司财物）追究责任，具体需结合转款方式（如是否利用公司账户密码、是否伪造签字等）判断。
- 关键点：需证明家属存在“非法占有目的”及“秘密窃取或侵占行为”，且资金属于公司所有（非老板个人财产）。
若家属本身担任公司职务（如财务、出纳等），利用职务便利转走资金：
- 法律定性：可能构成《刑法》第二百七十一条规定的职务侵占罪（公司、企业或其他单位人员，利用职务便利将本单位财物非法占为己有，数额较大）。
- 关键点：需证明家属具有公司职务身份，且转款行为与其职务直接相关（如利用管理账户的权限）。
刑事追责程序：
- 公司可向公安机关报案，由公安机关立案侦查，若证据充分，检察院将提起公诉，家属可能面临刑事处罚（如有期徒刑、罚金等）。
二、民事角度：可能构成不当得利纠纷
法律定性：
- 无论家属是否构成犯罪，其擅自转走公司资金的行为均可能违反《民法典》第九百八十五条关于不当得利的规定（得利人没有法律根据取得不当利益的，受损失的人可以请求得利人返还）。
- 公司作为资金所有权人，有权要求家属返还资金及可能产生的利息损失。
民事追责程序：
- 公司可向法院提起民事诉讼，要求家属返还资金及赔偿损失。若刑事案件已立案，民事案件可能中止审理，待刑事判决后恢复审理。
三、实务建议
立即固定证据：
- 收集公司账户流水、转款记录、家属身份信息（如职务证明）、公司章程等，证明资金属于公司所有及家属的转款行为。
- 若可能，对家属进行沟通取证（如录音、聊天记录），证明其承认转款事实及非法占有目的。
分情况处理：
- 若资金数额较大或家属态度恶劣：建议优先向公安机关报案，通过刑事程序追责，同时提起附带民事诉讼要求赔偿。
- 若资金数额较小或家属愿意协商：可尝试通过民事诉讼或调解解决，降低维权成本。
注意资金性质：
- 若资金实际属于老板个人财产（如通过公司账户走账但未入账），则可能涉及老板遗产继承问题，需先通过继承程序明确资金归属，再追究家属责任。
总结：家属擅自转走公司资金的行为可能同时涉及刑事和民事责任，具体需结合家属身份、行为方式及资金性质判断。建议公司尽快固定证据，并根据实际情况选择刑事报案或民事诉讼途径维权。如有进一步疑问，可直接向我咨询。