送货过程中发生事故，责任归属需根据具体情况来判断，主要涉及民事责任、行政责任和刑事责任三个方面。以下我会从这几个方面详细阐述：

民事责任

1. 一般原则：

   • 根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，如果送货过程中发生事故，造成他人人身损害或财产损失，责任方需要承担相应的民事赔偿责任。这包括赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。如果造成残疾或死亡，还需要赔偿辅助器具费、残疾赔偿金或丧葬费、死亡赔偿金等。

2. 保险赔偿：

   • 如果送货车辆投保了机动车强制保险和商业保险，那么在事故发生后，首先由承保机动车强制保险的保险人在强制保险责任限额范围内予以赔偿。不足部分，再由承保机动车商业保险的保险人按照保险合同的约定予以赔偿。如果仍然不足或者没有投保机动车商业保险，那么由侵权人（即责任方）进行赔偿。

3. 雇主责任：

   • 如果送货司机是受雇于某公司或个人进行送货，且事故发生在执行工作任务过程中，那么根据《中华人民共和国民法典》中关于雇主责任的规定，雇主可能需要承担相应的赔偿责任。当然，如果司机存在故意或重大过失，雇主在承担赔偿责任后可以向司机追偿。

行政责任

• 如果送货司机在事故中存在违章驾驶行为，如违反交通规则、酒驾、超速等，那么根据相关法律法规，司机可能需要承担行政责任，如罚款、吊销驾驶证等。这些行政责任的处理通常由交通管理部门进行，并会留下相应的行政处罚记录。

刑事责任

• 如果送货过程中发生的事故情节严重，如致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失，那么根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，司机可能需要承担刑事责任。这包括有期徒刑、拘役等刑罚。特别是如果司机在事故后逃逸或者有其他特别恶劣情节，刑罚将会更加严厉。

具体责任归属的判断：

• 在实际判断责任归属时，需要综合考虑事故发生的具体原因、各方的过错程度以及相关法律法规的规定。例如，如果事故是由于送货司机的违章驾驶行为导致的，那么司机通常需要承担主要责任；如果事故是由于第三方的原因导致的，那么第三方可能需要承担相应的责任；如果事故是由于不可抗力或意外事件导致的，那么各方可能都不需要承担责任或只承担部分责任。

建议：

• 在送货过程中，司机应严格遵守交通规则，确保行车安全。如果发生事故，应立即报警并保护好现场，以便后续的责任认定和赔偿处理。
• 对于雇主来说，应加强对送货司机的培训和管理，确保司机具备相应的驾驶技能和安全意识。同时，为送货车辆投保足够的保险也是降低风险的重要措施。

如果您在送货过程中发生了事故，或者对责任归属有疑问，可以直接向我咨询，我会根据您的具体情况提供详细的法律建议。