您好，关于乡镇合同护士是否可以提前退休的问题，这主要取决于是否满足国家规定的提前退休条件。根据目前人社部发布的相关规定，提前退休主要有两种方式，我来为您详细解释一下：

首先，是自愿弹性提前退休。这种方式要求养老保险达到最低缴费年限，提前时间不超过3年，且退休年龄不低于原法定退休年龄（男性60周岁，女性干部55周岁，女性职工50周岁）。如果您作为乡镇合同护士，满足这些条件，就可以选择自愿弹性提前退休。

其次，是从事特殊工种可申请提前退休。如果您从事的是井下、高空、高温、特别繁重体力劳动等特殊工种，或者在高海拔地区工作，且符合男年满55周岁、女年满45周岁，连续工龄满10年的条件，那么您也可以申请提前退休。

需要注意的是，申请提前退休并不需要单位同意，坚持自愿原则。只要您满足条件，就可以个人申请提前退休，单位不得以任何理由拒绝您的申请。同时，提前退休并不会影响您的养老金发放，养老金会正常发放，不会打折。退休手续办理成功次月起，您就可以正常领取养老金了。

另外，如果您到退休年龄时社保缴费年限还不够，也有几种解决办法供您选择，比如按年补缴、一次性补缴（需满足特定条件）或者延迟退休（需与单位协商一致）。但这些情况并不适用于提前退休的讨论范畴。

总的来说，乡镇合同护士是否可以提前退休，主要取决于您是否满足国家规定的提前退休条件。如果您有任何疑问或者需要进一步的帮助，请随时告诉我。