保险公司人员偷录的微信视频能否作为证据，需分情况讨论，关键在于取证手段的合法性及证据内容与案件的关联性。具体分析如下：

1. 若偷录行为侵犯他人合法权益（如隐私权），则证据可能被排除
   根据《民事诉讼法解释》第106条及《民法典》第1032条，以严重侵害他人合法权益、违反法律禁止性规定或严重违背公序良俗的方法取得的证据，不得作为认定案件事实的依据。例如：

   • 若保险公司人员通过非法侵入他人设备、破解密码等方式获取视频，属于侵犯隐私权，证据可能被认定为非法；
     
   • 若视频内容涉及他人私密空间（如家庭内部场景）且未经同意录制，同样可能因侵犯隐私权被排除。

2. 若偷录行为未侵犯合法权益，且证据内容真实、关联性强，则可能被采纳
   若视频录制场景为公开场合（如保险公司办公场所、公共活动区域），或录制内容为双方沟通的自愿行为（如投保人主动展示相关材料），且未通过胁迫、欺诈等手段获取，则证据可能被认定为合法。此时需满足：

   • 真实性：视频未被篡改，能客观反映案件事实；
     
   • 关联性：视频内容与争议焦点（如保险合同履行、理赔纠纷）直接相关；
     
   • 合法性：取证手段未违反法律强制性规定或公序良俗。

3. 实务建议：保险公司应规范取证行为，避免法律风险

   • 优先通过合法途径取证：如要求投保人书面确认事实、通过公证方式固定证据等；
     
   • 若需录制视频，应明确告知并取得同意：例如在沟通前说明“为保障双方权益，本次沟通可能被录音录像”，并留存书面或录音证据；
     
   • 避免在私密场景或通过非法手段取证：否则可能面临证据被排除、行政处罚甚至刑事责任（如侵犯公民个人信息罪）。

总结：偷录的微信视频能否作为证据，需结合取证手段的合法性、证据内容及案件具体情境综合判断。若您涉及相关纠纷，可进一步提供细节（如录制场景、内容等），我将为您具体分析证据效力及应对策略。