股东会决议不成立之诉中，举证责任的分配主要遵循“谁主张，谁举证”的一般原则，但特定情形下会存在举证责任倒置或法院依职权调查取证的情况。以下是对这一问题的详细分析：

一、一般原则：谁主张，谁举证

在股东会决议不成立之诉中，原告通常需要承担举证责任，即证明股东会决议存在不成立的法定情形。这些情形可能包括但不限于：

1. 会议未召开：原告需证明股东会实际上并未召开，或者虽然召开了但并未就相关决议事项进行讨论和表决。
2. 未达到法定表决权比例：原告需证明决议未获得法律或公司章程规定的最低表决权比例通过。
3. 非股东或非股东代表表决：原告需证明参与表决的人员并非股东或股东代表，或者存在其他影响表决结果公正性的情形。
4. 决议内容违反法律、行政法规或公司章程：原告需证明决议内容存在违法性或违反公司章程的规定。

二、特定情形下的举证责任倒置

虽然“谁主张，谁举证”是一般原则，但在某些特定情形下，举证责任可能会发生倒置。例如：

1. 公司自认决议存在瑕疵：如果公司自己承认股东会决议存在不成立的情形，那么原告的举证责任可能会相应减轻，甚至可能无需再承担举证责任。
2. 公司无法提供相反证据：在原告提供初步证据证明决议可能不成立后，如果公司无法提供相反证据来证明决议的合法性和有效性，那么法院可能会倾向于支持原告的诉讼请求。

三、法院依职权调查取证

在股东会决议不成立之诉中，法院也可能根据案件需要依职权调查取证。这通常发生在以下情形：

1. 涉及公共利益或第三人利益：如果股东会决议涉及公共利益或第三人利益，法院可能会主动调查取证以查明事实真相。
2. 证据难以获取：如果原告因客观原因难以获取关键证据，法院可能会根据原告的申请或依职权进行调查取证。

四、举证责任分配的实践建议

1. 原告应充分准备证据：原告在提起股东会决议不成立之诉前，应充分收集和整理相关证据，包括会议记录、表决结果、公司章程等，以证明决议存在不成立的情形。
2. 公司应积极应诉并提供证据：公司在收到原告的诉讼请求后，应积极应诉并提供相关证据来证明决议的合法性和有效性。如果公司认为决议不存在不成立的情形，应提供充分的证据来支持其主张。
3. 注意证据的合法性和关联性：无论是原告还是公司，在提供证据时都应注意证据的合法性和关联性。只有合法且与案件事实相关的证据才能被法院采纳并作为认定案件事实的依据。

举例说明：假设某公司股东会决议通过了一项增资方案，但部分股东认为该决议未达到法定表决权比例且存在表决程序瑕疵，因此提起股东会决议不成立之诉。在此情况下，原告需要提供证据证明决议未达到法定表决权比例（如股东名册、表决结果等）以及表决程序存在瑕疵（如会议通知未送达所有股东、表决过程不公开等）。而公司则需要提供相反证据来证明决议的合法性和有效性（如会议记录、表决结果确认书等）。

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