在小区没有业主委员会的情况下，社区（居委会）是否可以聘请物业公司，这个问题需要分情况来讨论，并需遵循相关法律法规以确保过程的合法性和透明性。

首先，明确结论：

在一般情况下，居委会并不能直接代表业主选聘物业管理公司，因为这一权利属于业主，应通过业主大会或业主委员会按照法定程序进行决策。但在特定情况下，如老旧小区未成立业主大会或业主大会无法正常履行职责时，居委会可能根据地方立法或相关规定精神，在一定程度上介入并组织业主共同决定物业管理事项，包括选聘物业管理公司。

详细分析：

1. 业主的法定权利：

   • 根据《物业管理条例》及相关法律规定，选聘和解聘物业服务企业是业主的共同权利。这一决策通常需要通过业主大会，并经法定多数业主同意来作出。
   • 业主大会的召开和决策需遵循严格的法定程序，确保所有业主的权益得到充分保障。

2. 居委会的职责与限制：

   • 居委会作为基层群众性自治组织，其主要职责是办理本居住地区的公共事务和公益事业，协助政府或派出机关开展工作等。
   • 居委会并不享有业主的权利，因此无权直接代表业主选聘物业管理公司。这是为了保护业主的自主决策权，防止外部势力不当干预。

3. 特定情况下的居委会介入：

   • 在一些特殊情况下，如老旧小区未成立业主大会、业主大会无法正常履行职责，或小区面临紧急管理需求时，居委会可能会根据地方立法或相关规定精神，在一定程度上介入物业管理相关事务。
   • 在这些情况下，居委会可以组织业主共同讨论和决定物业管理事项，包括选聘物业管理公司。但这种介入是基于特定情境下的临时措施，且需确保过程公开透明，充分尊重业主的意愿。

4. 合法且有效的聘请途径：

   • 由社区居委会代行业主委员会职责（在特定情况下）：如上述所述，在特定条件下，居委会可以组织业主共同决定聘请物业事宜，但需遵循相关法律法规和程序。
   • 由建设单位聘请前期物业服务企业：对于新建小区，在业主未入住或入住率不足时，可以由建设单位通过招投标或协商确定前期物业企业。
   • 业主自主协商聘请物业：业主可以通过发起倡议、收集意见、筛选考察、投票表决等步骤自主决定聘请物业事宜。

建议与总结：

• 在小区没有业主委员会的情况下，聘请物业公司应优先考虑通过合法途径实现，如由建设单位聘请前期物业或业主自主协商聘请。
• 如确需居委会介入，应确保符合地方立法或相关规定精神，并充分尊重业主的意愿和权益。
• 无论采取哪种方式聘请物业公司，都应确保过程的合法性、透明性和公正性，以维护业主的合法权益。
• 长期来看，建议尽快推动业主委员会的成立，以便更有效地代表和维护业主的利益。