结论：公司更名后，原来不是更名后公司董事的成员，若未经过法定程序进行任免，则不会自动成为更名后公司的董事；同样，若原董事未被重新任命，则其董事职务在更名后自动终止。
分析说明：
公司更名与董事任免的独立性：
- 公司更名是公司法人身份的一种变更，它主要影响的是公司的名称和相关的登记事项，但并不直接涉及公司内部治理结构的变更，如董事的任免。
- 董事的任免是公司内部治理的重要环节，通常需要通过股东会或董事会的决议来进行，并遵循公司章程和相关法律法规的规定。
原董事在更名后公司的地位：
- 如果原董事在更名前已经通过合法程序被任命，并且其任期未满，那么在公司更名后，其董事职务原则上应继续有效，除非公司章程或相关法律法规另有规定。
- 然而，如果原董事不是更名后公司预期的董事成员，或者公司希望更换董事，那么必须通过股东会或董事会的决议来重新任命或罢免董事。
任免董事的法定程序：
- 根据《公司法》及相关规定，任免董事通常需要经过股东会或董事会的决议，并可能需要办理相关的工商变更登记手续。
- 在任免董事时，应确保程序合法、合规，以避免因程序瑕疵而引发的法律纠纷。
法律建议：
对于公司而言：
- 在公司更名前，应仔细审查公司章程和董事任期情况，确定是否需要重新任命或罢免董事。
- 如果需要任免董事，应按照法定程序进行，并确保所有相关手续完备。
对于原董事而言：
- 如果原董事希望继续担任更名后公司的董事，应与公司沟通并确认其董事职务的延续性。
- 如果原董事不再担任董事职务，应了解并确认其职务终止的相关事宜，如交接工作、离职手续等。
可能后果：
- 如果公司未按照法定程序任免董事，可能会面临法律纠纷和行政处罚的风险。
- 如果原董事在公司更名后未经合法程序继续担任董事职务，可能会因职务行为的不合法性而承担个人责任。
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